eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaPielęgniarka / Pielęgniarz

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Pielęgniarka / Pielęgniarz

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Opieka nad najmłodszymi Pacjentami
  • Praca w punkcie szczepień oraz pobrań krwi
  • Wsparcie lekarzy w realizacji świadczeń medycznych
  • Dbanie o najwyższą jakość obsługi i bezpieczeństwo Pacjentów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie min. średnie medyczne (preferowane studia licencjackie/magisterskie z pielęgniarstwa)
  • Aktualne prawo wykonywania zawodu
  • Mile widziane ukończone kursy specjalistyczne (np. szczepienia ochronne, EKG)
  • Doświadczenie w pracy z dziećmi

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w renomowanej placówce medycznej
  • Atrakcyjne wynagrodzenie z możliwością premii kwartalnej
  • Pracę w nowoczesnym, w pełni wyposażonym centrum medycznym
  • Możliwość rozwoju – bezpłatne kursy specjalistyczne lub dofinansowanie szkoleń
  • Wolne niedziele i święta
  • Komfortowe warunki pracy i przyjazną atmosferę
  • Wsparcie zespołu i przejrzyste procedury zgodne ze światowymi standardami

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-11

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Specjaliści od sztucznej inteligencji są wynagradzani coraz lepiej. Z szacunków No Fluff Jobs wynika, że ich zarobki od początku roku wzrosły nawet o 16,6 proc. Na jedną ofertę pracy z kategorii AI kandydaci składają ponad 30 CV.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w kwietniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,3% wyższe r/r i wyniosło 8271,99 zł brutto.

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...