eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaMłodszy Specjalista / Młodsza Specjalista ds. Rozwoju Sieci Podwykonawców

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalista ds. Rozwoju Sieci Podwykonawców


wygasło z dniem 2024-09-18


Ta propozycja była złożona przez LUX MED Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • zleceniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Administracja biurowa, zajrzyj tutaj: Praca Administracja biurowa
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalista ds. Rozwoju Sieci Podwykonawców, zajrzyj tutaj: Praca Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalista ds. Rozwoju Sieci Podwykonawców
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Warszawa, zajrzyj tutaj: Praca Warszawa

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Sekretarka / Recepcjonistka
  • Customer Service Specialist with French
  • Recepcjonista/tka
  • Obsługa klienta z językiem angielskim
  • Kierownik produkcji - Stargard
  • Pracownik ds. rachunkowości
  • PODINSPEKTOR W REFERACIE KSIĘGOWOŚCI
  • STANOWISKO DS. BUDOWNICTWA
  • Asystent zarządu / Recepcjonista (k/m)
  • Asystent / Asystentka Zarządu

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...

Doniesienia z Wielkiej Brytanii wskazują na ogromny wzrost oszustw internetowych wycelowanych w osoby poszukujące pracy. Okazuje się, że tylko na przestrzeni ostatnich dwóch lat ich liczba powiększyła się aż o 300%. Proceder ten ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 3 557 osób, które przynajmniej dwa razy wypełniły ankietę w latach 2018-2024 i zostawiły swój adres email. W niniejszym artykule przedstawimy, jak wyglądała dynamika wynagrodzeń ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...