eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaMarket Access Manager/Head

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Market Access Manager/Head

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Market Access Manager/Head
Warszawa
NR REF.: 1191904

Key Responsibilities:

  • Collaborate with the sales, medical, and marketing teams to enhance their effectiveness and help solidify the company’s standing as a trusted healthcare provider.
  • Foster and maintain strategic relationships with a wide range of stakeholders, both internal and external, such as:
    • Country-based cross-functional teams (sales, medical, and marketing)
    • Global pricing, market access, and government affairs teams
    • Global HEOR (Health Economics and Outcomes Research) teams
    • Payers, decision-makers, KOLs, health economists, and HTA (Health Technology Assessment) experts
    • Patients and advocacy organisations
  • Develop and implement comprehensive market access strategies for the company’s products, ensuring alignment with global access and government affairs objectives.
  • Lead local value data generation and HEOR initiatives, ensuring consistency with global plans and strategies.
  • Guarantee the effective design and execution of market access and reimbursement strategies at both national and regional levels.
  • Identify and maximise opportunities to secure market access for product launches before they occur.
  • Organise and conduct formal and informal consultations with key payers.
  • Create and manage the submission of essential documents, such as HTA dossiers, to secure favorable outcomes from review committees, public and private formularies, and purchasing groups.
  • Develop and present compelling value propositions backed by Health Economic and Budget Impact Analysis (BIA) models.
  • Stay informed about market access trends and evolving external factors that could impact the healthcare environment.
  • Lead innovative communication initiatives, including digital strategies and forums, to convey the value of the company’s offerings.
  • Understand and address the specific needs of critical stakeholders, including payers, patients, and healthcare professionals.
  • Support the development and execution of public relations and government affairs strategies related to market access challenges and opportunities.
Qualifications:
  • Proven experience in market access, pricing, health economics, or related fields in the pharmaceutical industry.
  • Strong knowledge of the healthcare system, market access frameworks, and reimbursement processes.
  • Experience of working with key stakeholders, including payers, government agencies, and healthcare professionals.
  • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build relationships and influence decision-makers.
  • Ability to develop and present strategic plans that align with both local and global objectives.


If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-12

do końca oferty: 35 dni

pracodawca: HAYS

branże: Badania i rozwój

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Dynamiczny rozwój sztucznej inteligencji wzbudza nie tylko ciekawość, ale również obawę. Pewnie większości z nas w ostatnim czasie przemknęła przez głowę myśl - co w przyszłości stanie się z moją pracą? Na to pytanie oczywiście ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

O tym, że wykształcenie i twarde umiejętności to coraz częściej za mało, aby przykuć uwagę rekrutera, mówi się nie od dziś. Kolejnym potwierdzeniem kluczowego znaczenia umiejętności miękkich są najnowsze doniesienia platformy ...

Transformacja cyfrowa i rozwój nowych technologii powodują, że firmy poszukują specjalistów łączących wiedzę finansową z kompetencjami technologicznymi. A jakie wynagrodzenia oferują takim ekspertom? Z danych Manpower wynika, że młodszy ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...