eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaLider Zespołu Kadrowego - rekrutacja online

Kto szuka:

HRK S.A.

Stanowisko:

Lider Zespołu Kadrowego - rekrutacja online

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Poszukujemy Koordynatora Zespołu Kadrowego, który obejmie odpowiedzialność za zarządzanie zespołem kadrowym oraz wdrażanie nowoczesnych rozwiązań systemowych i narzędzi wspierających procesy HR. Osoba na tym stanowisku będzie miała kluczowy wpływ na optymalizację procesów kadrowych, usprawnienie administracji personalnej oraz nadzór nad zgodnością działań z przepisami prawa pracy. Do jej zadań należeć będzie także dbanie o sprawną obsługę administracyjną pracowników oraz wdrażanie najlepszych praktyk w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.

Lider Zespołu KadrowegoMiejsce pracy: Warszawa

Zadania:

  • Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za administrację kadrową i procesy związane z zatrudnieniem pracowników.
  • Koordynowanie i optymalizacja procesów kadrowych, w tym obsługa systemów HR.
  • Wdrażanie i zarządzanie rozwiązaniami systemowymi oraz narzędziami wspierającymi obszar HR (np. systemy do ewidencji czasu pracy, zarządzanie dokumentacją kadrową).
  • Ścisła współpraca z innymi działami firmy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi oraz rozwoju pracowników.
  • Przygotowywanie raportów kadrowych i analiz wspierających decyzje biznesowe.
  • Dbanie o zgodność procesów kadrowych z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami wewnętrznymi firmy.
  • Doradztwo merytoryczne w zakresie prawa pracy i procedur kadrowych.
  • Organizowanie i prowadzenie szkoleń dla członków zespołu oraz współpracowników w zakresie zagadnień kadrowych.

Wymagania:

  • Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem zespołem w obszarze HR, w tym doświadczenie w pracy z systemami HR.
  • Doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań systemowych i narzędzi w obszarze kadrowym.
  • Znajomość przepisów prawa pracy oraz zasad zarządzania personelem.
  • Biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie).
  • Umiejętność pracy z dużą ilością danych oraz tworzenia raportów analitycznych.
  • Silne zdolności komunikacyjne oraz organizacyjne.
  • Proaktywność i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.

Oferujemy:

  • Pracę w stabilnej, rozwijającej się firmie o międzynarodowym zasięgu.
  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.
  • Pracę w inspirującym, profesjonalnym zespole.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-11

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: HRK S.A.

branże: HR

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...

Od 1 września 2024 r. wchodzą w życie zmiany przepisów w Karcie Nauczyciela. Dzięki temu więcej nauczycieli będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury i świadczenia kompensacyjnego.

Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Prawo niezmiennie pozostaje jednym z najchętniej wybieranych kierunków studiów w Polsce. Potwierdzają to dane z raportu Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego, dotyczące wyników rekrutacji na rok akademicki 2023/2024, podczas której ...

Już po raz dwudziesty firma Sedlak & Sedlak opublikowała raporty o wynagrodzeniach menedżerów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.