eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaKonsultant ds. obsługi klienta ze szwedzkim

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Konsultant ds. obsługi klienta ze szwedzkim

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Obsługa klienta (telefon, e-mail, czaty),
  • Wsparcie techniczne, zarządzanie zapytaniami dotyczącymi umów i rozliczeń,
  • Rozpatrywanie reklamacji,
  • Obsługa klientów biznesowych i indywidualnych,
  • Wykonywanie połączeń wychodzących o charakterze administracyjnym.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Orientacja na jakość obsługi i klienta,
  • Biegła znajomość szwedzkiego (C1) i angielskiego (B2),
  • Umiejętności komunikacyjne, techniczne i administracyjne,
  • Minimum 6 miesięcy doświadczenia w obsłudze klienta,
  • Dyspozycyjność do pracy zmianowej.

Preferowane:

  • Doświadczenie z systemem CRM.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Międzynarodowe i różnorodne środowisko,
  • Inwestycje w rozwój (coaching, mentoring),
  • Wydarzenia integracyjne,
  • Wsparcie lidera,
  • Nowoczesne biuro,
  • Prywatna opieka medyczna,
  • Umowa o pracę lub zlecenie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-18

do końca oferty: 8 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Firma Grafton Recruitment publikuje kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem dowiadujemy się m.in., ile zarabiają specjaliści w zakresie finansów i księgowości, pod jakim względem ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...