eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaKierownik Projektu IT w Wydziale Zarządzania Projektami IT w Departamencie Informatyki

Kto szuka:

Centrala NFZ

Stanowisko:

Kierownik Projektu IT w Wydziale Zarządzania Projektami IT w Departamencie Informatyki

Numer referencyjny:

DI/25/2

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Szczegóły oferty

GŁÓWNE ZADANIA:
  • koordynacja, nadzór i zarządzanie projektami i programami IT w tym dobór metody realizacji projektu oraz modelu wytwórczego oprogramowania;
  • angażowanie odpowiednich zasobów zewnętrznych i wewnętrznych w tym właścicieli obszarów biznesowych do realizacji powierzonych projektów;
  • monitorowanie i raportowanie stanu realizacji projektów, ryzyk projektowych oraz planu budżetu i zakresu powierzonych projektów;
  • prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji projektowej;
  • nadzór nad prawidłowym przebiegiem testów realizowanych w ramach projektów, oraz wdrażania ich produktów;
  • definiowanie wymagań związanych z zakupami usług i inwestycji niezbędnych do realizacji powierzonych projektów;
  • przygotowywanie specyfikacji technicznych i udział w postępowaniach o udzielenie zamówień publicznych w zakresie zadań Wydziału.

Wymagania stawiane pracownikowi:

WYMAGANIA:

Wymagania konieczne:

  • wykształcenie: wyższe (preferowane informatyczne lub techniczne);
  • minimum 5 lat doświadczenia zawodowego;
  • co najmniej 3 lata doświadczenia w prowadzeniu projektów informatycznych w roli Kierownika Projektu w zakresie wytwarzania oprogramowania i jego wdrażania;
  • znajomość metodyk: PRINCE lub PMBOK lub AGILE potwierdzona certyfikatem co najmniej jednej z wymienionych;
  • podstawowa znajomość narzędzi CASE (np. Enterprise Architect);
  • znajomość pakietu MS Office w tym MS Project;
  • umiejętność zrozumienia potrzeb interesariuszy i zasad funkcjonowania organizacji;
  • umiejętność planowania i organizowania pracy podległego zespołu;
  • zorientowanie na zarządzanie procesowe i projektowe organizacji;
  • umiejętność tworzenia i wdrażania rozwiązań organizacyjnych;
  • znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 146 z późn. zm.);
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację i pracę z dokumentacją techniczną systemu IT.

Wykształcenie należy potwierdzić kopią dyplomu ukończenia uczelni wyższej; lata doświadczenia zawodowego należy potwierdzić świadectwami pracy / zaświadczeniem o zatrudnieniu od obecnego pracodawcy/ aktualnym wyciągiem z CEIDG.

Wymagania dodatkowe:

  • znajomość modelowania procesów biznesowych;
  • znajomość innych aktów prawnych mających zastosowanie w ochronie zdrowia;
  • kreatywność;
  • dyspozycyjność;
  • zdolność logicznego i analitycznego myślenia;
  • wysoka kultura komunikacyjna;
  • odporność na stres.

Wymagane dokumenty:

  • CV;
  • podpisany kwestionariusz osobowy;
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
  • kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej (również w obszarze kierowania projektami IT);
  • kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi;
  • podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-17

do końca oferty: 7 dni

pracodawca: Centrala NFZ

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Grafton Recruitment przedstawia wyniki raportu "Wynagrodzenia w sektorze bankowym". Autorzy opracowania pochylili się zarówno nad kwestią pensji w bankowości, poszukując odpowiedzi na pytanie "ile zarabia się w banku", jak i nad stanem ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...