Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

 

• Zarządzanie dedykowanym portfelem Klientów i jego rozwój,
• Budowanie i utrzymywanie relacji z Klientami,
• Analiza potrzeb ubezpieczeniowych Klienta, zbieranie danych do wznowienia ubezpieczenia, analiza ryzyka, negocjowanie warunków ubezpieczenia, przygotowanie zapytań ofertowych, porównań ofert oraz rekomendacji dla Klienta, weryfikacja dokumentacji ubezpieczeniowej, administrowanie polisami,
• Obsługa i plasowanie polis w ramach programów międzynarodowych (programy przychodzące z zagranicy, jak i programy wychodzące z Polski) oraz polis zawieranych poza programami międzynarodowymi,
• Realizacja budżetu i prognozowanie,
• Współpraca z biurami zagranicznymi Aon i zakładami ubezpieczeń,
• Administrowanie korespondencją i dokumentacją, wprowadzanie danych do wewnętrznych systemów, raportowanie,
• Współpraca wewnętrzna i udział w projektach,
• Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w obsłudze nieruchomości komercyjnych i zarządców nieruchomości

To Twoja szansa na rozwój w wyjątkowej roli! W Aon wyróżnia nas unikalne podejście do pracy – pracujemy z najlepszymi specjalistami i zapewniamy wsparcie na każdym etapie. Dowiedz się, z kim będziesz współpracować i kto będzie Cię wspierać.

 

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku Brokera ubezpieczeniowego, dodatkowym atutem będzie doświadczenie w obsłudze programów międzynarodowych,
• Zdany egzamin brokerski,
• Bardzo dobra znajomość ubezpieczeń Działu II, w szczególności: ubezpieczenie OC działalności i ubezpieczenie mienia, utraty zysku i sprzętu elektronicznego, ubezpieczenie mienia w transporcie,
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, wymagana znajomość terminologii ubezpieczeniowej,
• Umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów międzyludzkich,
• Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oprócz kompleksowego pakietu benefitów, promujemy różnorodność w miejscu pracy. Nasze elastyczne i inkluzywne środowisko pozwala zarządzać zdrowiem i równowagą między życiem prywatnym a zawodowym. Dlatego oferujemy dwa dodatkowe dni wolne w roku, abyś mógł skupić się na swoim dobrostanie. Oferujemy różnorodne rozwiązania dotyczące stylu pracy, poprzez nasza polityka Smart Working. Ponadto poprzez naszą kulturę ciągłego uczenia się inspirujemy i wyposażamy Cię w narzędzia do nauki, dzielenia się wiedzą i rozwoju, pomagając osiągnąć Ci pełny potencjał.

 

Zapewniamy osobom z niepełnosprawnościami odpowiednie warunki do uczestnictwa w procesie rekrutacji, wykonywania kluczowych obowiązków oraz korzystania z innych świadczeń zgodnie z obowiązującym prawem.

 

Aon ceni innowacyjne i różnorodne środowisko pracy. Jesteśmy dumni z bycia pracodawcą, który oferuje równe szanse.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »