Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Organizacja transportów FTL/LTL na trasach międzynarodowych;
• Planowanie przewozów oraz ustalanie warunków transportu;
• Przygotowywanie wycen dla klientów firmy;
• Dbanie o wysoką jakość usług oferowanych klientom;
• Współpraca z działem administracyjnym;
• Aktywne poszukiwanie nowych klientów oraz firm przewozowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w pracy na stanowisku spedytora krajowego/międzynarodowego;
• Własne portfolio kontrahentów;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (mile widziana znajomość innego języka obcego);
• Zaangażowanie;
• Dobra organizacja pracy;
• Umiejętności negocjacyjne;
• Umiejętność budowania i utrzymywania długotrwałych relacji z przewoźnikami jak i klientami.

Firma oferuje:

• Umowę o pracę lub kontrakt B2B;
• Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 – 16:00;
• Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia oparta na klarownych zasadach);
• Windykację należności oraz wystawianie faktur przez osoby zatrudnione do tych czynności (spedytor odpowiada tylko za czynności związane z obsługą zlecenia).

• Świąteczne bonusy;
• Wygodna lokalizacja biura;
• Nowoczesne i komfortowe biuro;
• Kawa/herbata w biurze;
• Kursy językowe;
• Szkolenia dla pracowników;
• Dofinansowanie kursów;
• Możliwości rozwoju;
• Imprezy i wyjazdy integracyjne;
• Okolicznościowe spotkania firmowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »