eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › zagranica › kierowca › Praca fizyczna › ślusarz maszynowy, 00 - 20, 00 diety, niemcy

Znajdź oferty pracy

10 803 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: kierowca
słowa kluczowe: ślusarz maszynowy 00 - 20 00 diety niemcy
branża: Praca fizyczna
województwo: zagranica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Kierowca kat. C - okolice Berlina Niemcy

    2025-03-19 FlexiPersonal sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Niemcy
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    FlexiPersonal Sp. z o.o., wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem 31986, poszukuje kierowców kat. C do pracy w Niemczech. Nasz Klient specjalizuje się w usługach związanych z gospodarką odpadami. Oferuje m.in. prace ziemne,...

  • Kierowca C+E – transport samochodów (Niemcy)

    2025-03-19 SILVERHAND Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Niemcy , Rüsselsheim , Kaiserslautern , Eisenach i Bochum
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Silverhand to międzynarodowa agencja zatrudnienia specjalizującą się w rekrutacji fachowców do pracy za granicą. Pomożemy Ci znaleźć pracę w takich krajach, jak: Niemcy, Austria, Holandia, Belgia, Islandia, Norwegia, Dania, Szwecja i wielu innych...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

  • zagranica 2

Branża

  • Logistyka / Transport / Zakupy 8
  • Praca fizyczna 2

Stanowisko

  • kierowca 2
  • lakiernik 9
  • mechanik 6
  • monter 9
  • operator 18
  • operator maszyn 8
  • operator wózka widłowego 4
  • pomocnik 11
  • pracownik magazynu 4
  • pracownik produkcji 12
  • spawacz 3
  • pokaż więcej rozwiń

Praca - wiadomości i porady

Nowa praca: jak pracownik może sprawdzić czy pracodawca zgłosił go do ubezpieczeń?

Nowa praca: jak pracownik może sprawdzić czy pracodawca zgłosił go do ubezpieczeń?

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Jak przygotować się do trudnej rozmowy w pracy i nie tylko?

Jak przygotować się do trudnej rozmowy w pracy i nie tylko?

Trudne i emocjonalnie wymagające rozmowy są elementem codzienności każdego człowieka, spotykamy się z nimi zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Chociaż zwykle uznawane za niewygodne, to najczęściej spełniają kluczową funkcję w ...

116 dni wolnych od pracy i wyższe wynagrodzenia w 2025 roku

116 dni wolnych od pracy i wyższe wynagrodzenia w 2025 roku

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

Czy work-life balance poszło za daleko? Czym jest bed rotting?

Czy work-life balance poszło za daleko? Czym jest bed rotting?

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Ostatnio wyszukiwane

praca zdalna, księgowa, dyrektor finansowy, kierownik budowy, french, sales manager, dyrektor, wojsko, cad, director, lean, grafik, dtp, DTP, pracownik biurowy, kontroling, nieruchomości, architekt, położna, programista