eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyzagranicaelektrykPraca fizyczna00 - 20, 00 diety, 17, niemcy

Znajdź oferty pracy

10 655 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: elektryk
słowa kluczowe: 00 - 20 00 diety 17 niemcy
branża: Praca fizyczna
województwo: zagranica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Mechanik Elektryk przemysłowy Niemcy

    2025-03-14 EastGate Recruitment Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Niemcy , Berlin
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    miejsce pracy: Dornstadt, Illertissen Zadania elektryk: montaż rozdzielnic elektrycznych mechanik: utrzymanie ruchu maszyn i urządzeń bierzące naprawy mechaniczne lub elektryczne   Oferujemy: Zatrudnienie na niemieckich warunk...

  • Elektryk samochodowy Niemcy

    2025-03-14 EastGate Recruitment Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Niemcy , Berlin
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

     lokalizacja: Sindelfingen Obowiązki: naprawa układów elektrycznych w samochodach Montaż i instalacja elementów elektrycznych Diagnostyka i usuwanie błędów Diagnostyka elektroniczna za pomocą jednostek sterujących praca przy samochoda...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Od 1 września 2024 r. wchodzą w życie zmiany przepisów w Karcie Nauczyciela. Dzięki temu więcej nauczycieli będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury i świadczenia kompensacyjnego.

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...