eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracywarmińsko-mazurskieinżynierInżynieria / Projektowanie / Technologia50 netto kwatera, elektromonter, elektryk, tras kablowych

Znajdź oferty pracy

9 759 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: inżynier
słowa kluczowe: 50 netto kwatera elektromonter elektryk tras kablowych
branża: Inżynieria / Projektowanie / Technologia
województwo: warmińsko-mazurskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Inżynier Elektryk

    2024-11-14 Victor Energy Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: warmińsko-mazurskie
    oferta w kategorii: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

    Opis stanowiska Wsparcie Kierownika Budowy oraz Kierownika Projektu w codziennych zadaniach w trakcie realizacji projektów na budowie. Kontrola prac podwykonawców. Współpraca z dostawcami. Prowadzenie biura budowy. Przygotowywanie dok...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Specjaliści od sztucznej inteligencji są wynagradzani coraz lepiej. Z szacunków No Fluff Jobs wynika, że ich zarobki od początku roku wzrosły nawet o 16,6 proc. Na jedną ofertę pracy z kategorii AI kandydaci składają ponad 30 CV.

Wprawdzie do obecności sztucznej inteligencji zdążyliśmy już się przyzwyczaić, to jednocześnie pytania o to, czy AI jest w stanie pozbawić nas etatów nadal nie cichną. W których zawodach prawdopodobieństwo zastąpienia pracowników ...

Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.