eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyopolskieF.H.U. JockerBankowość / Leasing

Znajdź oferty pracy

9 877 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

pracodawca: F.H.U. Jocker
branża: Bankowość / Leasing
województwo: opolskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Pracuj zdalnie!!!

    2024-11-22 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Opole , Nysa , Kluczbork , Brzeg , Kędzierzyn - Koźle , Prudnik
    oferta w kategorii: Finanse

    Szukasz pracy, która łączy pasję z pomaganiem innym? Chcesz mieć wpływ na życie ludzi, zapewniając im spokój i bezpieczeństwo? Pragniesz pracować z zespołem pełnym energii, który z uśmiechem na twarzy dba o naszych klientów? Gotowy na nowe wyz...

  • Doradca klienta VIP

    2024-11-18 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kędzierzyn-Koźle , Opole
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Jeżeli w pracy ważne dla Ciebie są: elastyczny czas wykonywania powierzonych zadań indywidualna, oparta na szkoleniach ścieżka kariery możliwość zdobycia prestiżowego zawodu i uzyskanie państwowej licencji atrakcyjny system wynagrodzeń ...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Praca - wiadomości i porady

Projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP, przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, koncentruje się aktualnie na formie zatrudnienia opartej na umowie o pracę. Nie ...

Zgodnie z komunikatem Ministerstwa Edukacji Narodowej od 16 września 2024 r. zawieszono zajęcia w szkołach i placówkach edukacyjnych w czterech województwach narażonych najbardziej na skutki powodzi, dotyczy to około 420 placówek. W związku ...

Od 1 kwietnia 2024 roku obowiązują nowe stawki jednorazowych odszkodowań z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej - zwraca uwagę Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.