eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › mazowieckie › serwisant › 2150 2300 euro na rękę, berlin

Znajdź oferty pracy

10 384 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 0 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

stanowisko: serwisant
słowa kluczowe: 2150 2300 euro na rękę berlin
województwo: mazowieckie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

  • mazowieckie 0
  • zagranica 1

Stanowisko

  • serwisant 0

Praca - wiadomości i porady

Zmiana lub utrata pracy a zasiłek chorobowy

Zmiana lub utrata pracy a zasiłek chorobowy

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

Gotowe projekty CV: Twoja tajna broń w poszukiwaniu pracy

Gotowe projekty CV: Twoja tajna broń w poszukiwaniu pracy

Pracodawcy coraz większą uwagę skupiają na tym, aby kandydat na stanowisko pracy był osobą wykwalifikowaną. Na pierwszym etapie rekrutacji możesz to udowodnić tylko poprzez swoje dokumenty aplikacyjne. Profesjonalne Curriculum Vitae i list ...

Wynagrodzenia w województwie małopolskim w 2023 roku

Wynagrodzenia w województwie małopolskim w 2023 roku

Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Ostatnio wyszukiwane

dyrektor, lean, kierownik budowy, radca prawny, psycholog, sales manager, dietetyk, drewna, inspektor nadzoru, architekt, hr, HR, french, leasing, budowa, programista, francuski, java, informatyk, kierownik jakości