eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › lubelskie › robotnik › g

Znajdź oferty pracy

10 810 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: robotnik
województwo: lubelskie
gdzie: g

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • POMOCNICZY ROBOTNIK BUDOWLANY

    2025-04-10 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Dęblin
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Numer oferty: StPr/25/0208 Obowiązki: Proste prace budowlane Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jazdy kat. B Wykształcenie: podstawowe zasadnicze zawodowe Miejsce pracy: Cicha 85, 08-530 Dęblin, p...

  • ROBOTNIK GOSPODARCZY

    2025-04-11 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Urszulin
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Numer oferty: StPr/25/0193 Obowiązki: Utrzymanie czystości i porządku oraz prace drogowe. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania pożądane: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Miejsce pracy: Kwiatowa 35, 2...

  • ROBOTNIK OGÓLNOBUDOWLANY

    2025-04-10 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Lublin
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Numer oferty: StPr/25/0834 Obowiązki: Prace ogólnobudowlane: wykonywanie bieżących napraw murarskich, tynkarskich i konstrukcyjnych, konserwacja i modernizacja infrastruktury budowlanej, przygotowywanie powierzchni do dalszych prac remontowych...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

  • kujawsko-pomorskie 8
  • lubelskie 3
  • lubuskie 4
  • mazowieckie 3
  • opolskie 4
  • podkarpackie 8
  • podlaskie 4
  • świętokrzyskie 2
  • warmińsko-mazurskie 4
  • zachodniopomorskie 5
  • pokaż więcej rozwiń

Miasto

  • Brzeg 1
  • Busko-Zdrój 1
  • Darłowo 1
  • Gorzów Wielkopolski 1
  • Kędzierzyn-Koźle 1
  • Kielce 1
  • Łomża 1
  • Mogilno 1
  • Rzeszów 1
  • Sulęcin 1
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 1
  • Praca fizyczna 1
  • Sprzedaż 1

Stanowisko

  • doradca 25
  • inspektor 15
  • kierowca 13
  • kierownik 25
  • mechanik 16
  • monter 23
  • operator 20
  • robotnik 3
  • specjalista 31
  • sprzedawca 18
  • technik 15
  • pokaż więcej rozwiń

Praca - wiadomości i porady

GUS: średnia krajowa w IX 2024 wyższa o 10,3% r/r

GUS: średnia krajowa w IX 2024 wyższa o 10,3% r/r

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 8140,98 zł brutto.

Praca sezonowa - gdzie szukać, jakie stawki wynagrodzenia, na co uważać?

Praca sezonowa - gdzie szukać, jakie stawki wynagrodzenia, na co uważać?

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Jak zmiana pracy wpływa na wysokość wynagrodzenia?

Jak zmiana pracy wpływa na wysokość wynagrodzenia?

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

Zmiany w Kodeksie Pracy w 2026 roku. Co oznaczają dla pracowników i pracodawców?

Zmiany w Kodeksie Pracy w 2026 roku. Co oznaczają dla pracowników i pracodawców?

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...

Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę - jakie konsekwencje dla pracodawcy?

Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę - jakie konsekwencje dla pracodawcy?

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...

Ostatnio wyszukiwane

radca prawny, dyrektor finansowy, prezes, inżynier, dyrektor, fundacja, programista, prawnik, aplikant, kosztorysant, elektromonter, geodeta, ochrona środowiska, gis, kierownik budowy, staż, chemia, psycholog, praca zdalna, księgowa