eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracykujawsko-pomorskiespedytor

Znajdź oferty pracy

10 938 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: spedytor
województwo: kujawsko-pomorskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • SPEDYTOR

    2025-05-17 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Rogówko
    oferta w kategorii: Ochrona osób i mienia

    Numer oferty: StPr/25/0851 Obowiązki: obsługa, prowadzenie pojazdów, obsługa giełdy towarowej, wystawianie zleceń Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Pozostałe wymagania: wykszałcenie kierunkowe M...

  • SPEDYTOR MIĘDZYNARODOWY

    2025-04-08 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Szubin-Wieś
    oferta w kategorii: Ochrona osób i mienia

    Numer oferty: StPr/25/0299 Obowiązki: koordynacja przewozów transportu międzynarodowego, rozliczanie dokumentacji, kontakty z kierowcą, nadzorowanie i prowadzenie kierowcy Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcą...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Planując zmianę pracy i nową ścieżkę zawodową, należy solidnie przygotować się do procesu rekrutacji. Choć każdy z nas zapewne choć raz miał okazję uczestniczyć w rozmowie z rekruterem, to warto pamiętać o kilku ważnych zasadach ...

Chęć poprawy własnej sytuacji ekonomicznej jest głównym powodem, dla którego pracownicy szukają dodatkowego zarobku poza miejscem stałego zatrudnienia. Według różnych danych sytuacja ta dotyczy nawet 30-40 proc. osób obecnych na rynku ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...