eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracykujawsko-pomorskiepakowaczPraca fizycznainfopraca.pl

Znajdź oferty pracy

8 195 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: pakowacz
branża: Praca fizyczna
województwo: kujawsko-pomorskie
dostawca ofert: infopraca.pl

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • PAKOWACZ

    2025-01-07 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Mogilno
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Numer oferty: StPr/24/0888 Obowiązki: pakowanie gotowego wyrobu udział w procesie konfekcjonowania i oznaczania produktu sprawdzanie towaru, odpowiednie pakowanie Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe ...

  • PAKOWACZ (NR 2287)

    2024-12-21 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Gniewkowo
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Numer oferty: StPr/24/2287 Obowiązki: pakowanie i załadunek mebli tapicerowanych Wymagania:Wymagania pożądane: Wykształcenie: podstawowe Pozostałe wymagania: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, możliwość przyuczenia ...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Polska uplasowała się na 9. miejscu na świecie w rankingu największych podwyżek płacy minimalnej, ze wzrostem o 18,9% rok do roku - wynika z analizy Picodi Polska.

Chęć poprawy własnej sytuacji ekonomicznej jest głównym powodem, dla którego pracownicy szukają dodatkowego zarobku poza miejscem stałego zatrudnienia. Według różnych danych sytuacja ta dotyczy nawet 30-40 proc. osób obecnych na rynku ...

Jeszcze kilka lat temu specjalizacje związane z programowaniem były gwarancją wysokich zarobków i dużego wyboru ofert pracy. Z danych No Fluff Jobs za I kwartał 2024 roku wynika, że przyszłość programistów nie jest już tak pewna. Spada ...

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...