eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyśląskiespecjalista ds. kadr i płacHR › kadr i płac, specjalista ds administracji

Znajdź oferty pracy

10 621 ofert w bazie

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: specjalista ds. kadr i płac
słowa kluczowe: kadr i płac specjalista ds administracji
branża: HR
województwo: śląskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    2024-07-03 AYP Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Sosnowiec
    oferta w kategorii: HR

    Zakres obowiązków: Obsługiwanie standardowych procesów płacowych Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płacowej (w tym także na potrzeby GUS, PFRON, ZUS) Obsługa programów kadrowo-płacowych jak Comarch Optima...

  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    2024-07-02 Smart-HR Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Chorzów
    oferta w kategorii: HR

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników, Przygotowywanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń, Obsługę umów cywilnoprawnych, Sporządzanie deklaracji PIT,...

  • Specjalista ds. kadr i płac

    2024-07-03 HR SIGMA Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bielsko-Biała
    oferta w kategorii: HR

    Zadania: Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i ustaniem stosunku prac Rozliczanie czasu pracy Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach kadrowo-płacowych Sporządzanie list płac dla pracowników i zlecenio...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

  • Czym jest chroniczne zmęczenie i jak z nim walczyć?

    Czym jest chroniczne zmęczenie i jak z nim walczyć?

    Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...

  • Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?

    Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?

    Audyt bezpieczeństwa to kompleksowa analiza warunków pracy oceniająca stan bezpieczeństwa i higieny pracy w danej firmie. Składa się on z wielu elementów i obszarów np. weryfikacji procesów, stanu maszyn i urządzeń, zabezpieczenia ...

  • Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Jak wynika z danych GUS, tylko w I. półroczu 2023 r. zgłoszono 28 400 osób poszkodowanych w wypadkach przy pracy, czyli o 1,8% więcej niż w analogicznym okresie ubiegłego roku. Zwiększyła się również liczba poszkodowanych przypadająca ...

  • GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,8% wyższe r/r i wyniosło 7544,98 zł brutto. Względem września 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...

  • Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...