eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › łódzkie › asystent › Księgowość / Audyt › dutch, german, spanish

Znajdź oferty pracy

10 437 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 0 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

stanowisko: asystent
słowa kluczowe: dutch german spanish
branża: Księgowość / Audyt
województwo: łódzkie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

  • łódzkie 0

Branża

  • Księgowość / Audyt 0

Stanowisko

  • Accountant 1
  • asystent 0

Praca - wiadomości i porady

O ¼ mniej ofert pracy w IT niż przed rokiem

O ¼ mniej ofert pracy w IT niż przed rokiem

W I połowie 2024 roku było niemal o 1/4 mniej niż przed rokiem ofert pracy w IT - wynika z analizy No Fluff Jobs. Najbardziej poszukiwani byli specjaliści Backend, a na najwyższe zarobki mogli liczyć specjaliści Architecture - nawet 32,5 tys. ...

GUS: przeciętne wynagrodzenie w 2023 roku wyniosło 7155,48 zł

GUS: przeciętne wynagrodzenie w 2023 roku wyniosło 7155,48 zł

Główny Urząd Statystyczny poinformował w swoim komunikacie, że w IV kwartale 2023 roku przeciętne wynagrodzenie wyniosło 7540,36 zł, a w całym 2023 roku - 7155,48 zł.

Praca sezonowa - gdzie szukać, jakie stawki wynagrodzenia, na co uważać?

Praca sezonowa - gdzie szukać, jakie stawki wynagrodzenia, na co uważać?

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?

Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?

Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Ostatnio wyszukiwane

konserwator, tester, dyrektor, lean, kierownik budowy, radca prawny, psycholog, sales manager, dietetyk, drewna, inspektor nadzoru, architekt, hr, HR, french, leasing, budowa, programista, francuski, java