eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy TrzebiniaProdukcja profili aluminiowych do 5200 brutto/mc

Kto szuka:

ATERIMA WORK

Stanowisko:

Produkcja profili aluminiowych do 5200 brutto/mc

Lokalizacja:

Trzebinia

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Co będziesz robić?

  • Obsługiwać urządzenia i maszyny przy produkcji profili aluminiowych
  • Przeprowadzać kontrolę jakości produktów
  • Pakować gotowe produkty do wysyłki

Czego oczekujemy?
  • Braku przeciwwskazań do wykonywania pracy fizycznej
  • Doświadczenia w pracy na produkcji - mile widziane
  • Gotowości do pracy w systemie 3-zmianowym

Co oferujemy?
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową
  • Wynagrodzenie na poziomie do 5200 zł brutto/mc (podstawa + premie)
  • Dodatek za pracę w godzinach nocnych
  • Pracę od poniedziałku do piątku w systemie 3-zmianowym (6:00-14:00, 14:00 - 22:00, 22:00-6:00)
  • Odzież roboczą do pracy
  • Miejsce wykonywania pracy: Chrzanów

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-28

do końca oferty: 55 dni

pracodawca: ATERIMA WORK

branże: Inne / Pozostałe

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć w 2024 roku specjaliści z branży HR & legal? Jak wynika z "Raportu Trendów & Wynagrodzeń 2024", przygotowanego przez ManpowerGroup we współpracy z portalem pracy rocketjobs.pl, na największe podwyżki w ...

Specjaliści od sztucznej inteligencji są wynagradzani coraz lepiej. Z szacunków No Fluff Jobs wynika, że ich zarobki od początku roku wzrosły nawet o 16,6 proc. Na jedną ofertę pracy z kategorii AI kandydaci składają ponad 30 CV.

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

Planując zmianę pracy i nową ścieżkę zawodową, należy solidnie przygotować się do procesu rekrutacji. Choć każdy z nas zapewne choć raz miał okazję uczestniczyć w rozmowie z rekruterem, to warto pamiętać o kilku ważnych zasadach ...