Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Kompleksowa obsługa VAT, w tym prowadzenie rejestrów zakupów i sprzedaży, przygotowywanie oraz wysyłka deklaracji VAT i JPK, korekty, monitorowanie poprawności transakcji oraz współpraca z organami podatkowymi.
• Sporządzanie i wysyłka sprawozdań do GUS i NBP (miesięcznych, kwartalnych, rocznych, incydentalnych), wraz z monitorowaniem obowiązków sprawozdawczych.
• Ewidencja kosztów wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych, księgowanie listy płac, umów cywilnoprawnych, kosztów PFRON oraz współpraca z działem finansów w zakresie oceny wydatków.
• Obsługa ZFŚS, w tym naliczanie funduszu, monitorowanie odpisów i płatności, księgowanie wydatków oraz uzgadnianie kręgu ZFŚS.
• Rozliczanie CIT – obliczanie i nadzorowanie zaliczek, przygotowanie deklaracji CIT-8, ORDU, współpraca ze specjalistą ds. podatków i główną księgową.
• Pomoc w sporządzaniu rocznego sprawozdania finansowego, uzgodnienia kont księgowych oraz monitorowanie zmian w przepisach podatkowych.
• Sporządzanie raportów, analiz oraz realizacja zadań zlecanych przez dyrektora operacyjnego lub szefa finansów.
• Współpraca z audytorami i organami podatkowymi w zakresie ustalonym przez kierownika działu finansów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości lub ekonomii.
• Doświadczenie zawodowe: preferowane 3-4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (Doświadczenie w firmie produkcyjnej).
• Znajomość języków obcych: angielski B2.
• Znajomość przepisów podatkowych oraz zagadnień z zakresu księgowości i finansów w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością.
• Znajomość pakietu MS Office.
• Znajomość programów księgowych (SAP mile widziany).
• Znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym.
• Umiejętność rozwiązywania problemów.
• Skrupulatność, dokładność, nastawienie na szczegóły.
• Samodzielność.
• Umiejętność pracy w zespole.

Firma oferuje:

• Praca na wysokim poziomie w międzynarodowym środowisku z perspektywami dalszego rozwoju zawodowego.
• Atrakcyjne wynagrodzenie plus przejrzysty system premii.
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy w przedziale godzin 7:00 – 9:00.
• Pełny pakiet benefitów.
• Bezpośrednią współpracę z Managerem działu Finansowego i Główną Księgową.
• Wieloletnią współpracę i możliwości rozwoju i awansów wewnątrz struktur.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »