eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinHandlowiec

Kto szuka:

Flame Employment Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Handlowiec

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Obowiązki:
  • Bezpośrednia sprzedaż oferowanych produktów;
  • Poszerzanie rynku i zdobywanie nowych klientów;
  • Obsługa obecnych klientów na przydzielonym terytorium;
  • Nawiązywanie i utrzymywanie stałych relacji z klientami;
  • Skuteczne wprowadzanie nowości produktowych;
  • Organizacja i koordynacja promocji oraz degustacji produktów;
  • Dokładne rozliczanie finansów i dokumentacji sprzedażowej oraz raportowanie wyników przełożonemu;
  • Nadzór nad terminowymi płatnościami i długami firmy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Zamieszkanie w okolicy regionu pracy;
  • Prawo jazdy kat. B i znajomość regionu;
  • Umiejętności obsługi komputerowej (Excel, CRM);
  • Zdolności sprzedażowe, umiejętność rozwijania rynku i akwizycji nowych klientów;
  • Analizowanie wyników sprzedaży klientów;
  • Preferowane doświadczenie w branży FMCG oraz w sprzedaży bezpośredniej.

Firma oferuje:

Co oferujemy:
  • Umowa B2B i stabilne warunki pracy;
  • Konkurencyjne wynagrodzenie (podstawa plus premie);
  • Dostęp do istniejącej bazy klientów;
  • Pakiet szkoleń wprowadzających do pracy;
  • Narzędzia pracy, które można również używać prywatnie;
  • Wspierająca atmosfera i zespół gotowy pomóc;
  • Możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-30

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Flame Employment Polska Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Firma Grafton Recruitment zaprezentowała kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem otrzymujemy dane dotyczące zapotrzebowania na pracowników oraz wynagrodzeń w działach logistyki. Informacja ...

Zakład Ubezpieczeń Społecznych wygenerował ponad 23,9 mln IOSKU za 2023 rok. Osoby ubezpieczone mogą sprawdzić stan swojego konta po waloryzacji składek na PUE ZUS.

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...