eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracySpecjalista ds. windykacji terenowej

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Specjalista ds. windykacji terenowej

Lokalizacja:

świętokrzyskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Aktywne odzyskiwanie długów oraz utrzymywanie kontaktu z klientami.
  • Analiza sytuacji finansowej dłużników oraz dobieranie skutecznych strategii spłaty.
  • Wspieranie procesu sprzedaży zabezpieczeń kredytowych.
  • Raportowanie wyników działalności.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w windykacji terenowej.
  • Prawo jazdy kat. B i dostęp do własnego pojazdu oraz komputera z Internetem.
  • Preferowane doświadczenie w obsłudze wierzytelności korporacyjnych i hipotecznych.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Elastyczne formy zatrudnienia (umowa zlecenie lub B2B).
  • Możliwość samodzielnej organizacji pracy.
  • Korzystne warunki współpracy i przyjazne środowisko pracy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-11

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...

Wprawdzie do obecności sztucznej inteligencji zdążyliśmy już się przyzwyczaić, to jednocześnie pytania o to, czy AI jest w stanie pozbawić nas etatów nadal nie cichną. W których zawodach prawdopodobieństwo zastąpienia pracowników ...

W wakacje wszystko zwalnia. Także aktywność zawodowa wyhamowuje. Część pracowników wykorzystuje urlopy wypoczynkowe, więc wydawać by się mogło, że nie jest to dobry czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Proces rozliczania wynagrodzenia kierowcy jest dość skomplikowany, o czym najdobitniej świadczyć może liczba popełnianych przy nim błędów. Taki stan rzeczy wynika m.in. z często zmieniających się w branży transportowej przepisów. Jak ...