eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Strzelce OpolskieRATOWNIK WODNY

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

RATOWNIK WODNY

Lokalizacja:

Strzelce Opolskie

opolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/24/0811


Obowiązki:

Dbanie o bezpieczeństwo osób przebywających na terenie pływalni MOSiR, nadzór, obserwowanie niecek basenowych, udzielanie pierwszej pomocy oraz udział w akcjach ratowniczych , kontrola stanu technicznego urządzeń, atrakcji wodnych oraz sprzętu ratowniczego, usuwanie nadmiaru wody z powierzchni, wysoka kultura osobista rzetelność i zaangażowanie, gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Ratownik wodny
  • Ratownik – uprawnienia do udzielania kwalifikowanej pierwszej pomocy

Wykształcenie:

  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania:

  • Uprawnienia: Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia Ratownika Wodnego, ważne zaświadczenie o ukończeniu kursu w zakresie Kwalifikowanej Pierwszej Pomocy , dodatkowe uprawnienia przydatne w Ratownictwie Wodnym.


Miejsce pracy: OPOLSKA 46, 47-100 Strzelce Opolskie, powiat: strzelecki, woj: opolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-23

do końca oferty: 30 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

2 maja 2024 r. Parlament Europejski ogłosił nowy akt dotyczący harmonizacji niektórych przepisów socjalnych odnoszących się do transportu drogowego. Regulacje, które zaczną obowiązywać od 22 maja 2024 roku, obejmą m.in. czas pracy ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...