Kto szuka:
Trakcja S.A.
Stanowisko:
Starszy Specjalista ds. Rozliczeń
Lokalizacja:
Zabrzeg
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- Przygotowywanie dokumentów rozliczeniowych pomiędzy Wykonawcą a Zamawiającym (na podstawie otrzymanych obmiarów wykonanych robót) oraz innych dokumentów będących podstawą do wystawienia faktur sprzedażowych.
- Przygotowanie w porozumieniu z Przełożonym dokumentów rozliczeniowych robót pomiędzy Wykonawcą a Podwykonawcami.
- Przygotowywanie okresowych wewnętrznych harmonogramów planowanej sprzedaży.
- Przygotowywanie lub partycypacja w przygotowywaniu raportów dla Zamawiającego dotyczących finansowego rozliczenia Kontraktu (raporty miesięczne, plany sprzedażowe).
- Koordynacja przepływu dokumentacji kontraktowej (polis, GNW, Poleceń Zmian, Protokołów Konieczności) .
- Analiza i kontrola kosztów Kontraktu, rentowności.
- Aktualizacja budżetu Kontraktu oraz jego implementacja w systemie ERP (np.MS Dynamics).
- Nadzór nad prawidłowym księgowaniem kosztów w systemie ERP (np.MS Dynamics).
- Analiza i aktualizacja struktury kosztów Kontraktu.
- Weryfikacja faktur dotycząca kosztów z zakresu kosztów ogólnych Kontraktu oraz Podwykonawców.
- Weryfikacja przepływów finansowych Kontraktu (płatności za faktury wystawione oraz otrzymane).
- Przygotowywanie raportów do Centrali zgodnie z wewnętrznymi procedurami.
- Współpraca z Dyrektorem Kontraktu i Kierownikiem Budowy / Kierownikami robót i ich zespołem oraz działami Spółki, w tym: księgowości, kontrolingu, rozliczeń, prawną, skarbu.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Wykształcenie wyższe ekonomiczne lub budowlane;
- 5-letnie doświadczenie w pracy o zbliżonym zakresie odpowiedzialności;
- Znajomość procesów finansowych, zagadnień podatkowych i rachunkowych;
- Zaawansowana znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel;
- Komunikatywność, dokładność, odporność na stres, umiejętność pracy w zespole.
Firma oferuje:
Oferujemy
- Rynkowe warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;
- Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach;
- Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny;
- Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii);
- Zniżka na przejazdy kolejowe w wysokości 90%;
- Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika;
- Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami;
- Atrakcyjne nagrody finansowe za polecanie pracowników (500-5000zł brutto).
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
