Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• realizowanie sprzedaży do klientów instytucjonalnych, korporacyjnych, agencji reklamowych, klubów sportowych, szkółek i stacji narciarskich (w sposób tradycyjny, jak również w formule postępowań przetargowych, zapytań ofertowych),
• obsługa klientów typu GOPR, TOPR, spółki Skarbu Państwa typu KGHM, stacje paliw pod kątem programów lojalnościowych,
• regularne wizyty u klientów z w/w rynku, połączone z prezentacjami produktów i rozmowami handlowymi,
• rozwój rynku poprzez pozyskanie nowych klientów z w/w segmentu rynku,
• poszukiwanie nisz rynkowych i ich „zagospodarowanie”,
• rozwój sprzedaży poprzez wprowadzanie nowych grup produktowych do oferty klientów z którymi realizujemy współpracę,
• realizowanie planów sprzedażowych,
• prowadzenie analiz i statystyk sprzedaży,
• monitorowanie efektywności prowadzonych działań,
• tworzenie dokumentacji technicznych produktów dedykowanych do przetargów tzw „kart produktów”,
• wspieranie pracy Działu oraz stałe dążenie do podnoszenia wyników sprzedażowych,
• realizowanie projektów marketingowych, eventów, wspierających sprzedaż,
• udział w eventach i wydarzeniach promocyjno – marketingowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie na pokrewnym stanowisku w Dziale Handlowym,
• doświadczenie w obsłudze klientów instytucjonalnych, korporacyjnych oraz przygotowywaniu ofert przetargowych,
• doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej,
• umiejętność dopasowania rozwiązań do klienta i aktywnego reagowania na jego potrzeby,
• umiejętność budowania oferty wartości dla klienta,
• nastawienie na działanie i wyniki,
• skuteczność w działaniu,
• zainteresowanie sportem, turystyką, militariami, sztuką przetrwania, myślistwem – mile widziane.

Firma oferuje:

• ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
• możliwość rozwoju zawodowego, jak również rozwoju pasji i zainteresowań ukierunkowanych na sport - turystykę,
• współpracę z bardzo interesującymi i nietypowymi klientami,
• atrakcyjne wynagrodzenie i system motywacyjny oparty na osiągniętych wynikach,
• niezbędne narzędzia pracy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »