Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• wykonywanie przeglądów, czynności konserwacyjnych oraz naprawianie maszyn i urządzeń we współpracy z działem produkcji,
• montaż i demontaż podzespołów mechanicznych, wymiana uszkodzonych elementów, naprawy warsztatowe,
• zapewnienie ciągłości utrzymania ruchu maszyn, urządzeń produkcyjnych, infrastruktury,
• diagnostyka, usuwanie awarii/usterek i szukanie rozwiązań problemów technicznych,
• analiza awarii pod kątem eliminowania przestojów maszyn i urządzeń,
• wykonywanie prac ślusarskich oraz prostych napraw spawalniczych,
• wykonywanie prostych napraw hydrauliki siłowej,
• zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne,
• dbanie o stanowisko pracy i wyposażenie warsztatowe.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wykształcenia min. zawodowego,
• minimum 2 lat doświadczenia w przemyśle na stanowisku związanym z konserwacją i naprawą maszyn i urządzeń,
• umiejętności czytania rysunku technicznego,
• umiejętności przygotowania urządzeń do postojów remontowych oraz uruchamiania ich po postojach,
• znajomości budowy maszyn i urządzeń,
• umiejętności analitycznych i dobrej organizacji pracy,
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości,
• samodzielności w wykonywaniu powierzonych zadań,
• umiejętności pracy w zespole.

• uprawnienia energetyczne Grupa 2 i 3 eksploatacji,
• uprawnienia spawalnicze (elektryczne, gazowe),
• uprawnienia UDT do obsługi: wózków jezdniowych lub spalinowych wózków widłowych, przejezdnych podestów ruchomych, suwnic, wciągników, wind towarowo-osobowych,
• praktyczna znajomość układów hydrauliki siłowej i pneumatyki.

Firma oferuje:

• stabilną umowę o pracę,
• nagrody wynikające z wypracowanego wspólnie zysku,
• docenienie Twojego doświadczenia zawodowego poprzez nagrody jubileuszowe,
• pakiet świadczeń socjalnych: wczasy pod gruszą, dofinansowanie do wypoczynku dzieci i młodzieży, itp.,
• prywatną opiekę medyczną współfinansowaną przez pracodawcę, 
• atrakcyjne warunki dodatkowego ubezpieczenia na życie,
• program szkoleń niezbędny do wykonywanych przez Ciebie zadań,
• program szkoleń rozwojowych,
• posiłki profilaktyczne w okresie zimowym,
• współprace z doświadczonymi ekspertami i menedżerami – pasjonatami w swoich obszarach.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »