eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SkierniewiceAutomatyk Działu Utrzymania Ruchu

Kto szuka:

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Stanowisko:

Automatyk Działu Utrzymania Ruchu

Lokalizacja:

Skierniewice

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Dla naszego klienta, firmy produkcyjnej o znanej marce i wieloletniej obecności na rynku Polskim, w związku z jej dynamicznym rozwojem, poszukujemy osób otwartych na pracę na stanowisku w obszarze utrzymania ruchu.

Główny zakres obowiązków:

  • Wykonywanie prac konserwacyjno-remontowych urządzeń i instalacji elektrycznych w zakresie elektroniki, elektromechaniki, mechaniki precyzyjnej, pneumatyki przemysłowej, sieci przemysłowych i sterowników PLC, oraz sieci komputerowej w obszarze produkcyjnym
  • Usuwanie awarii bieżących oraz analizowanie ich przyczyn - wprowadzania rozwiązań eliminujących źródło problemu
  • Prowadzenie prac modernizacyjnych i rozbudowy układów sterowania oraz infrastruktury
  • Wykonywanie przeglądów okresowych zgodnie z harmonogramem
  • Współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie naprawy i konserwacji urządzeń oraz z serwisującymi eksploatowanie urządzeń
  • Aktywny udział przy wdrażaniu i utrzymaniu narzędzi takich jak 5S, TPM, SMED
  • Zapewnienie sprawności aparatury kontrolno-pomiarowej

Wymagania:

  • Wykształcenie średnie o profilu technicznym (mile widziane wyższe o kierunku automatyka, elektronika, elektrotechnika, robotyka)
  • Mile widziane doświadczenie zawodowe zdobyte w firmach produkcyjnych na zbliżonym stanowisku
  • Chęć i gotowość do nauki zawodu automatyka utrzymania ruchu
  • Znajomość zagadnień mechaniki, hydrauliki, pneumatyki oraz umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • Uprawnienia do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci do 1 kV (SEP)
  • Książeczka sanitarno - epidemiologiczna mile widziana

Benefity:

  • Ubezpieczenie medyczne
  • Karta Multisport
  • Dofinansowanie wakacji
  • Dodatkowa pula pakietu socjalnego dostępna z ZFŚS
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
  • Pakiet szkoleń podnoszących kwalifikacje
  • Atrakcyjne zniżki na produkty firmowe

Aplikując na ogłoszenie publikowane w ramach współpracy Grafton Recruitment Sp. z o.o. oraz Grafton Recruitment Services sp. z o. o. (uprzednio: Kelly Services Poland sp. z o. o.) - należące do GI GROUP HOLDING - zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.grafton.com/pl/polityka-przetwarzania-i-ochrony-danych

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-30

do końca oferty: 58 dni

pracodawca: Grafton Recruitment Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 3 557 osób, które przynajmniej dwa razy wypełniły ankietę w latach 2018-2024 i zostawiły swój adres email. W niniejszym artykule przedstawimy, jak wyglądała dynamika wynagrodzeń ...

Z rozwiązań chmurowych korzysta coraz więcej firm, a co za tym idzie poszukiwani są wykwalifikowani w tej dziedzinie eksperci. Jakich kompetencji poszukują u nich pracodawcy? Sprawdziła to firma Capgemini Polska.

Artykuł podsumowuje Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych - wiosna/lato 2024, bazujący na danych zebranych od lutego do kwietnia 2024 roku. W badaniu uczestniczyło 561 zakładów produkcyjnych. Dominujące branże to FMCG (21%) ...

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w sierpniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,1% wyższe r/r i wyniosło 8189,74 zł brutto.