Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

• 
  
• Praca w terenie wymagająca wyjazdów służbowych na terenie województwa mazowieckiego połączona z pracą biurową.
  
• Stres związany z prowadzeniem kontroli.
  
• Zagrożenie korupcją.
  
• Praca z wykorzystaniem komputera stacjonarnego lub przenośnego, kserokopiarki oraz innych urządzeń biurowych wymagająca przemieszczania się na terenie województwa mazowieckiego.
  
• Miejsce pracy: II piętro w budynku 9-piętrowym. W budynku znajdują się 2 windy oraz 1 toaleta przystosowane dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.
  
• Budynek jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych.
  

Zakres zadań

• Uczestniczy w kontroli produktów oraz usług w celu wyeliminowania produktów i usług niebezpiecznych, niewłaściwej jakości
• Uczestniczy w kontroli legalności i rzetelności działalności gospodarczej przedsiębiorców
• Bierze udział w opracowaniu projektów pism i wystąpień pokontrolnych w celu usunięcia stwierdzonych nieprawidłowości
• Opracowuje informacje z wyników kontroli w celu ich przekazania jednostki nadrzędnej

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie

• Znajomość przepisów ustawy z dnia 15 grudnia 2000 r. o Inspekcji Handlowej
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 6 marca 2018 r. Prawo przedsiębiorców (rozdział 5)
• Znajomość przepisów rozporządzenia z dnia 4 sierpnia 2009 r. Prezesa Rady Ministrów w sprawie wzoru legitymacji służbowej pracowników Inspekcji Handlowej oraz trybu jej wydawania i wymiany, oraz wzorów protokołu kontroli, protokołu oględzin i protokołu rozprawy
• Znajomość przepisów rozporządzenia z dnia 10 maja 2012 r. Prezesa Rady Ministrów w sprawie szczegółowego trybu pobierania i badania próbek produktów przez organy Inspekcji Handlowej
• Rzetelność i terminowość
• Skuteczna komunikacja
• Obsługa komputera (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne)
• Dyspozycyjność
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Umiejętność rozumienia przepisów prawa i zastosowania ich w praktyce
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętność działania w sytuacjach stresowych i rozwiązywanie problemów

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »