eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RumiaInspektor / Inspektorka ds. BHP

Kto szuka:

Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Inspektor / Inspektorka ds. BHP

Numer referencyjny:

1/2 etatu

Lokalizacja:

Rumia

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Jakie zadania na Ciebie czekają?
  • przestrzeganie i zapewnienie zgodności obowiązujących w sklepie instrukcji, procedur, zaświadczeń z obowiązującymi przepisami dot. bezpieczeństwa i higieny pracy;
  • zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy pracowników sklepu;
  • prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych bhp;
  • współpracę z instytucjami zewnętrznymi w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy;
  • współpraca z kierownikami zasobów ludzkich w zakresie prowadzenia dokumentacji BHP.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Kogo szukamy?
  • jesteś osobą odpowiedzialną i dobrze zorganizowaną;
  • zależy Ci na bezpieczeństwie najbliższego otoczenia;
  • posiadasz wymagane prawem wykształcenie do pełnienia zawodu;
  • uśmiech to Twój klucz do budowania relacji;
  • jesteś nastawiony na działanie, szukasz coraz lepszych rozwiązań.

Firma oferuje:

Twoje benefity w Ekipie Leroy Merlin:
  • premię za progresję;
  • udział w wynikach i akcjonariat;
  • fundusz mieszkaniowy;
  • dofinansowanie do termomodernizacji;
  • ubezpieczenie grupowe;
  • prywatna opieka medyczna;
  • eTutor - platforma do nauki języków obcych;
  • kafeteria benefitów MyBenefit;
  • rabat na zakupy;
  • telefon służbowy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-08

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

branże: Konsulting

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Nowe badanie Slack Workforce Lab sprawdziło, co motywuje pracowników do korzystania ze sztucznej inteligencji i co sądzą oni o używaniu jej w pracy. Dzięki pogłębionym wywiadom i ankiecie przeprowadzonej wśród 5000 pełnoetatowych ...

Początek nowego roku to dobry moment na szukanie nowej pracy. Kandydaci do pracy powinni jednak zachować czujność, ponieważ cyberprzestępcy chętnie wykorzystują procesy rekrutacyjne do kradzieży danych osobowych. Jak bezpiecznie rekrutować ...