eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaPomoc apteczna- Warszawa- Praga Południe

Kto szuka:

Praca.farmacja.pl

Stanowisko:

Pomoc apteczna- Warszawa- Praga Południe

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:




Apteka Słoneczna w Warszawa- Praga Południe zatrudni POMOC APTECZNĄ



Osobie zatrudnionej na powyższym stanowisku oferujemy:




  • atrakcyjne wynagrodzenie - 4000zł netto,

  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat),

  • świadczenia pozapłacowe w formie karty multisport,

  • pracę w zgranym i profesjonalnym zespole,

  • możliwość rozwoju.



Zakres obowiązków:




  •  prawidłowe przyjęcie dostaw oraz potwierdzenie zgodności - weryfikacja braków i nadwyżek, zgłoszenie reklamacji

  •  przygotowywanie zwrotów asortymentu aptecznego

  •  uporządkowanie aptecznego asortymentu z zachowaniem podziału na produkty lecznicze, suplementy diety czy wyroby medyczne

  • dopilnowanie porządku w magazynach

  •  dbałość o czystość we wszystkich pomieszczeniach apteki



Mile widziane posiadanie doświadczenia na podobnym stanowisku.



Zachęcamy do przesyłania zgłoszeń.





Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-24

do końca oferty: 40 dni

pracodawca: Praca.farmacja.pl

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

9 maja obchodzony jest Dzień Europy. Z tej okazji firma Antal sprawdziła, jaki wpływ na polski rynek pracy miało wejście do Unii Europejskiej.

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...

Dynamiczny rozwój sztucznej inteligencji wzbudza nie tylko ciekawość, ale również obawę. Pewnie większości z nas w ostatnim czasie przemknęła przez głowę myśl - co w przyszłości stanie się z moją pracą? Na to pytanie oczywiście ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...