Przedstawiciel handlowy

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Forma pracy: hybryda - praca w terenie łączona z pracą zdalną

Miejsce pracy: województwo wielkopolskie + część woj. lubuskiego

DLACZEGO TO WAŻNE STANOWISKO? 

Librus tworzy systemy, które autentycznie zmienią edukację na lepsze. Robiąc coś tak ważnego, chcemy być najlepsi - zróbmy to razem!

CO BĘDZIESZ U NAS ROBIĆ?

• nawiązywać kontakt z klientami (częściowo umawiać spotkania)
• prezentować nasze systemy dyrektorom szkół i właścicielom placówek edukacyjnych
• sprzedawać oraz negocjować warunki współpracy
• od czasu do czasu – reprezentować firmę na targach i konferencjach, także jako prelegent

NASI KLIENCI

• dyrektorzy szkół 
• organizatorzy zajęć pozalekcyjnych

NASZE PRODUKTY

• aplikacje dla szkół
• aplikacja do organizacji zajęć pozalekcyjnych

CZEGO SZUKAMY U KANDYDATÓW?

• umiejętności sprzedażowych i negocjacyjnych
• pozytywnej energii i zaangażowania
• łatwości w zapamiętywaniu informacji - wdrożenie w prawo oświatowe to wyzwanie
• wykształcenia wyższego

JAK SIĘ U NAS PRACUJE?

• codziennie odbywasz kilka spotkań – osobiście lub on-line
• kalendarz spotkań pomaga Ci uzupełniać zespół telemarketerów
• z naszymi handlowcami współpracujemy na B2B
• nie lubimy szybkiej, akwizycyjnej sprzedaży - u nas będziesz pełnić rolę doradcy, który buduje wspierające relacje
• w ciągu ostatnich 5 lat z kilkudziesięcioosobowego zespołu odeszło tylko 3 handlowców - nie bez powodu zostaje się z nami na dłużej

Jak wygląda proces rekrutacji? 

• Wyślij CV korzystając z formularza aplikacyjnego.
• Zadzwonimy i umówimy się na dłuższą wideorozmowę.
• Potem spotkasz się twarzą w twarz z dyrektorem regionalnym i jeśli rozmowa dobrze się na ułoży, dostaniesz zadanie sprawdzające, jak szybko uczysz się pracy z programami informatycznymi.
• A potem zostaje już tylko decyzja – Twoja i nasza. I dogranie warunków współpracy.

To jak? Działasz z nami?

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »