eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PoznańIT Integration Consultant

Kto szuka:

Smart-HR

Stanowisko:

IT Integration Consultant

Lokalizacja:

Poznań

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

  • Zarządzanie środowiskiem IT (sprzęt komputerowy, oprogramowanie, przechowywanie danych, sieci LAN, WAN, połączeń głosowych, bezpieczeństwa i wspólnych pomieszczeń), 
  • Współpracę z kierownikami projektów podczas przenoszenia lokalnych systemów IT do korporacyjnego,
  • Tworzenie korporacyjnego środowiska IT opartego o najwyższe standardy oraz najnowocześniejsze rozwiązania technologiczne,
  • Budowanie relacji z użytkownikami systemu, 
  • Obsługę sprzętu komputerowego, oprogramowania i urządzeń peryferyjnych, systemów audio/wideo i systemów pomieszczeń wspólnych,
  • Wdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych,
  • Prowadzenie szkoleń indywidualnych i grupowych z zakresu wdrażanych rozwiązań technologicznych,
  • Konfigurację sprzętu IT dla pracowników firmy, w tym instalacja sprzętu komputerowego, oprogramowania i urządzeń peryferyjnych w środowisku Microsoft, a także konfigurację i obsługę urządzeń mobilnych, w tym zarówno z systemem Android, jak i iPhonem,
  • Identyfikowanie, zarządzanie i segregowanie krytycznych problemów wsparcia we współpracy z wewnętrznym działem IT i stronami trzecimi (lokalnymi i zdalnymi),
  • Wspieranie innych członków globalnego zespołu IT podczas konfiguracji, konserwacji i rozwiązywania problemów ze środowiskiem komputerowym oraz sieciami WAN i LAN obiektu.

Od kandydatów oczekujemy:

  • Wykształcenia wyższego z zakresu informatyki lub dziedzin pokrewnych,
  • 5-letniego doświadczenia w zakresie obsługi użytkowników rozwiązań technologicznych,
  • Doświadczenia w przenoszeniu i budowaniu środowiska IT,
  • Płynnej komunikacyjnej w języku angielskim oraz polskim,
  • Znajomości technologii obliczeniowych dla użytkowników końcowych, w tym między innymi: Microsoft Windows, Office 365, Microsoft Teams, przeglądarek, sieci, udostępniania plików, technologii chmurowych, Active Directory, drukowania, stacji Desktop oraz mobilnych środowiska,
  • Zrozumienia procesów ITIL,
  • Głębokiej wiedzy technicznej oraz skrupulatności,
  • Umiejętności szybkiej nauki podstaw nowych systemów korporacyjnych,
  • Umiejętności przekazywania porad technicznych w prosty sposób (możliwość prowadzenia szkoleń indywidualnych i grupowych),
  • Gotowości do odbywania delegacji do lokalnych oddziałów firmy zlokalizowanych w Polsce w wymiarze ok. 25% czasu pracy.

Pracodawca oferuje:

  • Kontrakt B2B zawarty na czas trwania projektu (tj. 6-8 m-cy) w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie, po tym okresie zatrudnienie na umowę o pracę na stałe w firmie,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie,
  • Możliwość pracy hybrydowej lub zadaniowy charakter pracy z rozliczeniem godzinowym,
  • Możliwość negocjacji pakietu benefitów dostosowanych do indywidualnych potrzeb, 
  • Profesjonalne wsparcie doświadczonego managementu,
  • Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon,
  • Udział w projekcie realizowanym dla prestiżowej firmy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Dla naszego Klienta – międzynarodowej firmy inżynieryjnej, w związku z globalnym rozwojem oraz realizacją projektu w obszarze transition, poszukujemy osoby na stanowisko:

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-09

do końca oferty: 52 dni

pracodawca: Smart-HR

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

W dzisiejszym świecie, znajomość języków obcych jest nie tylko atutem w życiu osobistym, ale przede wszystkim kluczem do sukcesu zawodowego. W erze, w której w biznesie zacierają się granice państw, a międzynarodowa współpraca jest na ...

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Jak wynika z najnowszych doniesień serwisu Freelancehunt, stawki oferowane freelancerom zbliżyły się do 400 zł/h, a konkurencyjność w niektórych specjalizacjach podskoczyła o ponad 100%. Na atrakcyjne wynagrodzenia mogą liczyć m.in. wolni ...