eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówKierownik / Kierowniczka ds. Ekspansji i Rozwoju Biznesu

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Kierownik / Kierowniczka ds. Ekspansji i Rozwoju Biznesu


wygasło z dniem 2025-05-02


Ta propozycja była złożona przez Cemex Polska Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • niewłaściwy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Zarządzanie, zajrzyj tutaj: Praca Zarządzanie
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Kierownik / Kierowniczka ds. Ekspansji i Rozwoju Biznesu, zajrzyj tutaj: Praca Kierownik / Kierowniczka ds. Ekspansji i Rozwoju Biznesu
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Kraków, zajrzyj tutaj: Praca Kraków

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik Produkcyjny
  • Operator / Operatorka Ładowarki w Zespole Kopalni
  • Operator Urządzeń Produkcyjnych - Elektryk
  • Kierownik Operacyjny / Kierowniczka Operacyjna Wytwórni Betonu
  • Specjalista / Specjalistka ds. Mechanicznych
  • Inżynier Procesów Obróbki Plastycznej
  • Specjalista ds. wsparcia finansowego
  • Pracownik hali w markecie budowalnym Warszawa/ Wola
  • Młodszy Specjalista ds. Windykacji
  • Elektronik

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...

Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...