Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Przygotowywanie planów produkcji oraz ich kosztorysów m.in. w oparciu o złożone zamówienia.
• Opracowywanie harmonogramu realizacji zadań produkcyjnych (obciążenie stanowisk pracy, stan i wydajność maszyn, koszty zużycia mediów itp.).
• Nadzorowanie i organizowanie pracy podległych pracowników zgodnie z obowiązującymi procedurami.
• Nadzór nad budynkiem i jego otoczeniem, jego instalacjami i zainstalowanymi urządzeniami.
• Koordynowanie obiegu odzieży w celu zapewnienia płynnej wymiany i naprawy odzieży.
• Sporządzanie raportów o stanie zaawansowania procesów, a w przypadku zakłóceń w realizacji harmonogramu podejmowanie działań naprawczych.
• Nadzorowanie organizacji pracy linii produkcyjnych oraz dokonywanie oceny wydajności.
• Analizowanie rzeczywistych i planowanych kosztów realizacji procesu produkcji. Inicjowanie zmian mających na celu poprawę jakości i wydajności przy zachowaniu właściwego poziomu obsługi klienta.
• Koordynowanie procesu obiegu informacji wewnątrz działu. Współpraca z innymi działami oraz koordynowanie pracy podwykonawców.
• Nadzorowanie zagadnień związanych z BHP, zabezpieczeniem zakładu i mienia firmy.
• Udział w projektach dotyczących usprawniania procesu produkcji.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w planowaniu i organizacji produkcji oraz w zarządzaniu zespołem produkcyjnym,
• Mile widziane wykształcenie wyższe - techniczne,
• Dobra znajomość MS Office, w szczególności MS Excel,
• Rozumienie problemów związanych z produkcją, obsługą klienta, inwentaryzacją itp.,
• Znajomość zasad zarządzania jakością,
• Odpowiedzialność, samodzielność, zaangażowanie,
• Umiejętność efektywnego analizowania i rozwiązywania problemów,
• Zdolności organizacyjne i przywódcze,
• Komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej,
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację z zagranicznymi kontrahentami będzie dodatkowym atutem.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - działamy w Polsce od ponad 25 lat,
• Pracę w międzynarodowym środowisku w firmie będącej liderem europejskim w swojej branży,
• Cykl szkoleń wdrożeniowych,
• Samochód służbowy (również do użytku prywatnego),
• Prywatną opiekę medyczną, pakiet socjalny (dofinansowanie do wakacji, karty przedpłacone, bony na święta, paczki dla dzieci), możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia,
• Dofinansowanie do pakietu sportowego,
• Możliwość dołączenia do inicjatyw firmowych: bieg charytatywny, wolontariat, działania na rzecz zrównoważonego rozwoju, świętowanie dnia doceniania pracownika,
• Dobrze wyposażone zaplecze socjalne,
• Ogólnodostępny parking dla pracowników.

Firma oferuje:

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »