eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SiemiatyczeKierownik / Zastępca Kierownika - market budowlany

Kto szuka:

Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

Stanowisko:

Kierownik / Zastępca Kierownika - market budowlany

Lokalizacja:

Siemiatycze, ul. 11-go Listopada 184

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Koordynacja działań sklepu zgodnie z ustalonymi standardami.
  • Organizacja pracy i zarządzanie zespołem w kooperacji z Kierownikiem.
  • Udział w rekrutacji i szkoleniu nowych pracowników.
  • Odpowiedzialność za wyniki sprzedaży i osiąganie celów biznesowych.
  • Zarządzanie asortymentem i kontrola stanów magazynowych.
  • Utrzymywanie wysokich standardów obsługi klienta.
  • Reprezentowanie firmy i budowanie jej pozytywnego wizerunku.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Czego oczekujemy:
  • Doświadczenia na podobnym stanowisku w branży budowlanej/dom i ogród.
  • Umiejętności zarządzania zespołem i wysokich zdolności interpersonalnych.
  • Zdolności do organizacji pracy i motywowania zespołu.
  • Wysokiej motywacji i nastawienia na osiąganie wyników sprzedaży.
  • Dyspozycyjności i otwartości na pracę zmianową.
  • Gotowości do szybkiego uczenia się i uczestnictwa w szkoleniach.

Firma oferuje:

Co oferujemy:
  • Umowę o pracę z wynagrodzeniem 7-8 tys. zł brutto.
  • Atrakcyjne warunki pracy i system premiowy.
  • Kompleksowe szkolenie, wsparcie i wdrożenie.
  • Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie z perspektywą rozwoju zawodowego i awansu.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Spawacz Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Pracownik Recepcji

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-08

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ

branże: Zarządzanie

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11% wyższe r/r i wyniosło 8144,83 zł brutto.

Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...

W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...