eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Nowy ŁupkówSTRAŻNIK DZIAŁU OCHRONY

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

STRAŻNIK DZIAŁU OCHRONY

Lokalizacja:

Nowy Łupków

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0064


Obowiązki:

WYMAGANIA STAWIANE KANDYDATOM:

Kandydat powinien posiadać wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe.
Rozkład czasu służby w systemie jednozmianowym lub wielozmianowym w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

  • [Inne] : SZCZEGÓŁY DOTYCZĄCE OFERTY PRACY DOSTĘPNE SĄ NA STRONIE INTERNETOWEJ OKRĘGOWEGO INSPEKTORATU SŁUŻBY WIĘZIENNEJ W RZESZOWIE W ZAKŁADCE PRACA. TAM RÓWNIEŻ PODANE SĄ SZCZEGÓŁY DOTYCZĄCE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW I TERMINU W JAKIM NALEŻY JE ZŁOŻYĆ. https://sw.gov.pl/praca-oferta/okregowy-inspektorat-sluzby-wieziennej-w-rzeszowie-straznik-dzialu-ochrony-zakladu-karnego-w-lupkowie


Miejsce pracy: ŁUPKÓW 45, 38-543 Nowy Łupków, powiat: sanocki, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA TELEMARKETER Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA ŚLUSARZ/MONTER

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-13

do końca oferty: 58 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Ochrona osób i mienia

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Wrzesień jest pierwszym miesiącem obowiązywania zmian w Karcie Nauczyciela i co za tym idzie, nowych przepisów dotyczących emerytury nauczycielskiej - przypomina ZUS.

Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Firma Sedlak & Sedlak wydała Raport płacowy - jesień/zima 2024. To wydanie jest rekordowe, bowiem w badaniu uczestniczyły aż 1123 firmy. W okresie od maja do października 2024 r. przebadano ponad 410 tys. pracowników, zatrudnionych na 462 ...