Sprzedawca marketingu

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Promocja sprzedaży: Odpowiedzialny za marketing i rozwój sprzedaży marki restauracyjnej firmy, wyszukiwanie potencjalnych klientów i nawiązywanie dobrych relacji kooperacyjnych.
• Rozwój i utrzymanie klientów: Pozyskuj nowych klientów za pomocą różnych kanałów, takich jak rozmowy telefoniczne, e-maile i wizyty twarzą w twarz, utrzymuj istniejące relacje z klientami i zwiększaj lojalność klientów.
• Badania rynku: Zrozumienie potrzeb rynku, konkurencji i trendów konsumenckich oraz przekazywanie firmie odpowiednich informacji zwrotnych i sugestii rynkowych.
• Działalność promocyjna: Pomoc w organizacji i realizacji akcji promocyjnych restauracji oraz promocji marki mających na celu promocję sprzedaży produktów.
• Raporty sprzedaży: Regularnie przygotowuj raporty sprzedaży i raporty z analiz rynku, aby podsumować wyniki sprzedaży i sugestie ulepszeń.
• Osiągaj cele sprzedażowe: Zgodnie z celami sprzedażowymi wyznaczonymi przez firmę, dąż do poprawy wyników sprzedaży i świadomości marki.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
Wymagania stanowiska:

• Wymagania dotyczące wykształcenia: Preferowane kierunki: marketing, zarządzanie przedsiębiorstwem, zarządzanie cateringiem i inne pokrewne kierunki.
• Wymagania dotyczące doświadczenia: Co najmniej 1 rok doświadczenia w sprzedaży lub marketingu, preferowane będą osoby z doświadczeniem w branży gastronomicznej.
• Wymagania dotyczące umiejętności:
  • Posiadaj silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne oraz potrafisz nawiązywać dobre relacje z różnymi typami klientów.
  • Znajomość technik marketingowych i sprzedażowych oraz umiejętność samodzielnej pracy.
  • Wysoka świadomość obsługi klienta, dbałość o szczegóły i możliwość zapewnienia klientom usług dostosowanych do indywidualnych potrzeb.
  • Posiadasz dobre umiejętności zarządzania czasem i wykonywania zadań oraz potrafisz terminowo realizować cele sprzedażowe.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Oferujemy posiłki służbowe lub posiłki dla pracowników.
• Premia roczna i świadczenia urlopowe.
• Ubezpieczenie zdrowotne i plany świadczeń.
• Regularne szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »