Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań

• 
  
• praca w siedzibie Urzędu na stanowisku administracyjno-biurowym z przewagą wysiłku umysłowego,
  
• praca przeważnie siedząca, przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy,
  
• narzędzia pracy – sprzęt biurowy (np. komputer, drukarka, niszczarka, itp.)
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy

• 
  
• stanowisko pracy zlokalizowane na V piętrze w budynku sześciopiętrowym,
  
• stanowisko pracy oświetlone światłem naturalnym i sztucznym,
  
• brak barier architektonicznych przed wejściem do budynku – wejście z poziomu parteru  umożliwiające wjazd wózkiem inwalidzkim,
  
• budynek wyposażony w windę, co umożliwia osobom o ograniczonej sprawności ruchowej dostęp do wyższych, niż parterowa kondygnacji budynku,
  
• na parterze oraz IV piętrze budynku znajdują się pomieszczenia higieniczno-sanitarne przystosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością.
  

 

Zakres zadań

• Prowadzi postępowania podatkowe w celu określenia prawidłowej kwoty zobowiązania podatkowego, nadpłaty podatku lub zwrotu, straty, przeniesienia odpowiedzialności za zaległości podatkowe.
• Wystawia zaświadczenia w podatku od spadków i darowizn.
• Sporządza projekty decyzji wymiarowych, wezwań oraz innych pism dotyczących prowadzonej sprawy w celu prawidłowego przeprowadzenia postępowania podatkowego.
• Przyjmuje strony prowadzonych postępowań i ich pełnomocników, udostępnia im akta prowadzonych spraw, udziela wyjaśnień w celu umożliwienia zapoznania się z materiałami zebranymi w sprawie.
• Wprowadza do systemu informatycznego i zatwierdza dokumenty związane z prowadzoną sprawą w celu zapewnienia spójności danych zawartych w systemie informatycznym.
• Wykonuje czynności kancelaryjno-biurowe w zakresie prowadzonej sprawy w celu bieżącego monitorowania terminów i stanu prowadzonej sprawy.
• Przygotowuje, na podstawie posiadanych dokumentów wnioski o ukaranie za wykroczenia i przestępstwa skarbowe w celu przekazania ich do komórki karnej skarbowej.
• Zakłada akta prowadzonych spraw w celu zapewnienia prawidłowego przechowywania dokumentów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego pracy w administracji lub pracy biurowej

• Podstawowa wiedza w zakresie przepisów prawa podatkowego, ustawy Ordynacja podatkowa oraz ustawy o podatku od czynności cywilnoprawnych oraz ustawy o podatku od spadków i darowizn.
• Grzeczność i uprzejmość
• Otwarty stosunek do klienta oraz umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły.
• Umiejętność pracy w zespole, współpracy z innymi pracownikami, dzielenia się wiedzą oraz informacjami.
• Umiejętność argumentowania, asertywność oraz umiejętność przekonywania,
• Umiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce.
• Obsługa MS Office: Word oraz Excel.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Umiejętność obsługi aplikacji oraz systemów informatycznych Ministerstwa Finansów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »