Kto szuka:
Praca.pl
Stanowisko:
Starszy Specjalista ds. Lean Management
Lokalizacja:
Piekary Śląskie
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Wdrażanie działań optymalizujących procesy,
- Rozwijanie kultury ciągłej poprawy,
- Zarządzanie projektami zwiększenia wydajności za pomocą Lean Management,
- Analizowanie i rozwiązywanie problemów,
- Opracowywanie instrukcji i standardów pracy,
- Tworzenie i ulepszanie raportów.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku,
- Wykształcenie wyższe techniczne,
- Znajomość Autocad,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
- Umiejętność stosowania narzędzi Lean Management,
- Umiejętność metodologicznego rozwiązywania problemów,
- Gotowość do podróży służbowych za granicę,
- Zaawansowana znajomość MS Office, szczególnie Excel.
Firma oferuje:
- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,
- Konkurencyjne wynagrodzenie i system kafeteryjny,
- Programy rozwijające umiejętności, w tym bezpłatne kursy językowe,
- Dodatkowe bonusy oraz ubezpieczenie grupowe.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...
Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim w 2023 roku wyniosła 8 317 PLN brutto i była wyższa o ponad 1 000 PLN od mediany dla całego kraju.
Przed nami kolejna porcja informacji o zarobkach, które źródłem jest opracowany przez Grafton Recruitment „Raport wynagrodzeń i trendów w przedsiębiorstwach”. Tym razem dowiadujemy się na jakie wynagrodzenia mogą liczyć specjaliści w ...
O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...
Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...