eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PiasecznoKierownik Apteki Piaseczno

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Kierownik Apteki Piaseczno


wygasło z dniem 2024-08-05


Ta propozycja była złożona przez IntRec


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja złożona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Zdrowie / Medycyna / Farmacja, zajrzyj tutaj: Praca Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Kierownik Apteki Piaseczno , zajrzyj tutaj: Praca Kierownik Apteki Piaseczno
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Piaseczno, zajrzyj tutaj: Praca Piaseczno

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Fizjoterapeuta / Fizjoterapeutka
  • Technik- 6000 netto- Ruda Śląska
  • Magister Farmacji, Kraków, Aleja Pokoju
  • Wykładanie towaru w sklepie kosmetycznym nocki- Warszawa Mokotów
  • Magister- 8500 netto- Zakopane
  • Cefarm 36,6 - Magister Farmacji - Lipiany
  • Technik Farmaceutyczny Stażysta
  • SPECJALISTA DO SPRAW ŚRODOWISKA I BHP
  • Magister- 7000 netto- Mielec (Niepodległości)
  • Technik - na godziny - Zgierz

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

No Fluff Jobs zaprezentował najnowsze doniesienia z rynku pracy w branży IT. Wynika z nich m.in., że sektor, który dotychczas słynął przede wszystkim z bardzo atrakcyjnych wynagrodzeń i możliwości dla pracowników bez dużego ...

Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim w 2023 roku wyniosła 8 317 PLN brutto i była wyższa o ponad 1 000 PLN od mediany dla całego kraju.

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...