Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• wykształcenie min. średnie o profilu samochodowym (budowa maszyn),
• prawo jazdy kategorii B,
• znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego w mowie i piśmie w stopniu komunikatywnym,
• biegła znajomość obsługi komputera i obsługi programów z pakietu Microsoft Office,
• wysokie umiejętności organizacyjne,
• łatwość nawiązywania kontaktów,
• umiejętność podejmowania decyzji,
• dodatkowym atutem będzie doświadczenie na podobnym stanowisku.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• koordynowanie prac zespołu mechaników,
• nadzorowanie realizacji zleceń serwisowych,
• kontrola wykonywania założonych celów serwisowych, na poziomie ilościowym i jakościowym,
• nadzór nad jakością i terminowością napraw,
• współpraca serwisowo/magazynowa z producentem maszyn.

Firma oferuje:

• umowę o pracę na pełen etat w systemie jednozmianowym,
• pracę w przedsiębiorstwie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• szkolenia zawodowe, możliwość rozwoju osobistego,
• prywatna opieka medyczna obejmująca Pracownika i jego Rodzinę oraz pakiet socjalny, kartę lunchową.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »