Kto szuka:
VHM Hotel Management Sp. z o. o.
Stanowisko:
Kelner / Kelnerka
Numer referencyjny:
K/0225/HBHO
Lokalizacja:
Olsztyn
warmińsko-mazurskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Jeśli chcesz związać swoją karierę z branżą hotelarską i pracować w zespole, który wspiera się wzajemnie?
Łączysz zamiłowanie dobrej kuchni z sympatią do ludzi, a o ulubionym daniu potrafisz opowiedzieć w kilku słowach po angielsku?
Jeśli tak, to witamy na pokładzie!
Wymagania stawiane pracownikowi:
- bezpośrednia obsługa Gości w restauracji hotelowej
- przyjmowanie i rozliczanie płatności
- współpraca z Kuchnią w zakresie sprawnej realizacji zamówień
- obsługa imprez okolicznościowych
Firma oferuje:
- przyjazną, nieformalną atmosferę pracy opartą na wzajemnym szacunku i zaufaniu, w pełnym entuzjazmu zespole
- stabilne zatrudnienie w wiarygodnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
- szkolenia oraz możliwości rozwoju zawodowego
- pełny i kompleksowy program wdrożenia w nowe obowiązki
- prywatną opiekę medyczną wraz z pakietem stomatologicznym i kartę Multisport
- uniform służbowy
- zniżki pracownicze w ramach sieci Hilton oraz hotelach zarządzanych przez Grupę Satoria
- pracę na podstawie umowy o pracę lub jeśli wolisz elastyczny czas pracy - w ramach umowy zlecenia.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Pojawił się najnowszy raport Gi Group "Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla". Opracowanie rzuca światło nie tylko na zarobki pracowników, ale również wskazuje na problemy, którym muszą stawiać ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych wygenerował ponad 23,9 mln IOSKU za 2023 rok. Osoby ubezpieczone mogą sprawdzić stan swojego konta po waloryzacji składek na PUE ZUS.
Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...
Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...