eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Olsztyn › Dział zobowiązań - praca z językiem niemieckim (home office)

Kto szuka:

L.M. Group Poland

Stanowisko:

Dział zobowiązań - praca z językiem niemieckim (home office)

Lokalizacja:

Olsztyn

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Dział zobowiązań - praca z językiem niemieckim (home office)

Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie, Gdańsku oraz we Wrocławiu.

Obecnie dla naszego klienta, międzynarodowej firmy z branży BPO/SSC pooszukujemy kandydatów na stanowisko księgowo-finansowe.

Dział zobowiązań - praca z językiem niemieckim (home office)

Numer referencyjny: MAKO

Miejsce pracy: Olsztyn

Zadania na stanowisku:

  • Obsługa klienta w języku niemieckim (głównie mail)
  • Przeprowadzanie uzgodnień między nierozliczonymi oświadczeniami dostawców a otwartymi fakturami (dział AP)
  • Księgowanie faktur w różnych narzędziach.
  • Przeprowadzanie audytu wewnętrznego zaksięgowanych faktur i ręcznych korekt.
  • Monitorowanie zobowiązań
  • Monitorowanie nieuzgodnionych linii płatności,
  • Uzgadnianie starych pozycji debetowych i kredytowych,
  • Monitorowanie i rozwiązywanie zapytań związanych z fakturami.
  • Przygotowywanie miesięcznych, tygodniowych i dziennych raportów, na potrzeby klienta biznesowego

Wymagania:

  • Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) oraz języka niemieckiego (B2/C1)
  • Możliwość zdobycia i wyspecjalizowania posiadanych umiejętności związanych z branżą księgowo-finansową
  • Umiejętność budowania długoterminowych profesjonalnych relacji służbowych z klientami biznesowymi
  • Dostępność do pracy na pełen etat, od poniedziałku do piątku
  • Chęć rozwoju w obszarze księgowym, finansowym i innych pochodnych

Nasz klient oferuje:

  • Pracę w trybie rzadkiej hybrydy (1na 3 miesiące, konieczność przyjazdu do biura) 
  • Umowę o pracę dla każdego pracownika
  • Stabilizację zawodową
  • Możliwość długoletniej współpracy i awansów w strukturach firmy
  • Umowę o pracę od pierwszego dnia współpracy (brak umów zlecenie, umów o dzieło)
  • Kompleksowy program wdrożeniowy
  • Pracę w międzynarodowej organizacji o stabilnej sytuacji na rynku
  • Szansę na rozwój zawodowy
  • Pakiet benefitów - Karta Multisport, ubezpieczenie grupowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-06-26

do końca oferty: 52 dni

pracodawca: L.M. Group Poland

branże: Obsługa klienta / Call center

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...

  • ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS udostępnił już klientom na PUE informacje o stanie konta ubezpieczonego (IOSKU) za rok 2022. Zakład wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU. Jak można je pobrać?

  • Praca sezonowa 2024. Najwyższe stawki w handlu obnośnym

    Praca sezonowa 2024. Najwyższe stawki w handlu obnośnym

    Rozpoczęły się wakacje. Nadmorskie miejscowości zapełniły się turystami. A w związku z tym wzrosło zapotrzebowanie na pracowników. Najwięcej ofert pracy pojawiło się w handlu - lokalach usługowych czy dyskontach. Najwięcej w tym roku ...

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...