eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NysaTechnik utrzymania ruchu

Kto szuka:

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Stanowisko:

Technik utrzymania ruchu

Lokalizacja:

Nysa

opolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Miejsce pracy: Radzikowice

Zadania: 

  • Diagnozowanie i usuwanie bieżących awarii i usterek na liniach produkcyjnych
  • Zgłaszanie nieprawidłowości mających wpływ na awarie maszyn i urządzeń
  • Wykonywanie planowanych i bieżących napraw, przeglądów, konserwacji urządzeń, maszyn i linii produkcyjnych
  • Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne
  • Udział w zespołach poszukujących przyczyn źródłowych awarii, codzienna współpraca z innymi pracownikami utrzymania ruchu i zespołami produkcyjnymi
Wymagania:
  • Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym/ 4-brygadowym
  • Wykształcenie techniczne (preferowane kierunki: mechanik, mechatronik)
  • Umiejętność diagnostyki awarii, napraw maszyn
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej (schematy, rysunki)
  • Samodzielność i inicjatywa w ramach zajmowanego stanowiska
  • Język polski poziom minimum C1
Oferujemy: 
  • Pracę w zakładzie ze stabilnymi zamówieniami klienta na wiele kolejnych lat
  • Pracę na pełny etat i atrakcyjne wynagrodzenie
  • Premię wypłacaną co miesiąc (do 15% miesięcznego wynagrodzenia)
  • Pierwszą umowę na 6 miesięcy, kolejną na czas nieokreślony
  • Pakiet szkoleniowo-wdrożeniowy
  • Dostęp do prywatnej opieki medycznej (Luxmed) – koszt pokryty przez pracodawcę
  • Pakiet benefitów m.in.: dofinansowanie kosztów dojazdów do pracy, ubezpieczenie na życie, kartę sportową –
    Medicover Sport, nieograniczony dostęp do kawy i herbaty
  • Dodatkowe świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie wypoczynku, dodatkowe benefity świąteczne)
  • W pełni finansowane szkolenia umożliwiające zdobycie dodatkowych kwalifikacji (np. SEP, UDT)
  • Pracę dającą szansę poznania nowoczesnych rozwiązań przemysłu 4.0
  • Wartości, cenione w firmie klienta: bezpieczeństwo/ współpraca/ doskonałość operacyjna/ szacunek/ odpowiedzialność/ pozytywność/ duch przedsiębiorczości 

Oferta dotyczy pracy stałej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-12

do końca oferty: 51 dni

pracodawca: ManpowerGroup Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

Czy trudno jest obecnie o znalezienie pracy w handlu? Odpowiedzi na to i inne pytania dostarcza najnowsze opracowanie Grafton Recruitment, które dowodzi, że w drugim kwartale bieżącego roku liczba ofert pracy wzrosła o 16% rdr. Zapotrzebowanie ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń, w 2023 roku uczestniczyło 80 290 osób. 75% uczestników mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 74% ma wykształcenie wyższe, a 84% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. W artykule ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,8% wyższe r/r i wyniosło 8821,25 zł brutto. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w 2024 roku wyniosło 8265,92 zł.

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.