Kto szuka:
Alpla Opakowania z Tworzyw Sztucznych Sp. z o.o.
Stanowisko:
Specjalista ds. Kadr i Płac
Lokalizacja:
Nowy Dwór Mazowiecki
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, w tym sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń oraz oświadczeń o rozwiązaniu umowy
- Przygotowywanie i wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń oraz innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń
- Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac
- Kompleksowa obsługa umów cywilnoprawnych
- Naliczanie i sporządzanie deklaracji podatkowych (PIT-4R, PIT-11, PIT-8R) oraz rozliczanie składek ZUS, PFRON oraz PPK
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich oraz dokumentacji związanej z urlopami i absencjami
- Prowadzenie akt osobowych pracowników
- Obsługa i rozliczanie benefitów pracowniczych
- Sporządzanie niezbędnych raportów, zestawień i analiz
- Udział w kontrolach i audytach
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Min. 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku specjalisty ds. kadr i płac
- Doświadczenie w samodzielnym sporządzaniu i prowadzeniu dokumentacji kadrowej, w naliczaniu i rozliczaniu wynagrodzeń, wynikających zarówno z umów o pracę jak i umów cywilnoprawnych
- Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu rozliczania wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego
- Znajomość programu Płatnik oraz pakietu MS Office (w szczególności Excel)
- Doświadczenie w prowadzeniu ewidencji czasu pracy dla umów o pracę oraz umów zlecenia,
- Proaktywna postawa, samodzielność i skuteczność w działaniu
- Wysoka kultura osobista i chęć wsparcia w rozwiązywaniu problemów pracowniczych
- Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych kilka razy w roku
- Znajomość systemu kadrowo-płacowego Optima, HRM oraz platformy PZU i Multisport
- Doświadczenie w rozliczaniu kilku małych spółek
Firma oferuje:
- Pracę w międzynarodowej firmie o wysokich standardach pracy
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Atrakcyjny pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, dodatkowe świadczenia finansowe na święta, karty przedpłacone dla dzieci, nagrody jubileuszowe, Multisport, spotkania firmowe)
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych i rozwoju osobistego
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »