eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdyniaInternal Audit Manager (IT Auditor)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Internal Audit Manager (IT Auditor)


wygasło z dniem 2020-07-23


Ta propozycja była złożona przez Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Konsulting, zajrzyj tutaj: Praca Konsulting
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Internal Audit Manager (IT Auditor), zajrzyj tutaj: Praca Internal Audit Manager (IT Auditor)
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Gdynia, zajrzyj tutaj: Praca Gdynia

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Specjalista ds. płatności i obsługi Klienta
  • Kierownik Działu Sprzedaży
  • Magazynier
  • Pracownik Hali - Dział Spożywczy warzywa/owoce
  • Operator Sprzętu Ciężkiego
  • Collections Support Associate with English and French [Rekrutacja prowadzona online]
  • Specjalista ds. ochrony danych
  • Kierownik Kontraktu [rekrutacja online]
  • Kierownik Robót Sprężalniczych
  • Przedstawiciel medyczny - neurochirurgia

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...