eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MikołówPracownik ds. przyjmowania dostaw i wykładania towaru w drogerii

Kto szuka:

Work & Profit

Stanowisko:

Pracownik ds. przyjmowania dostaw i wykładania towaru w drogerii

Lokalizacja:

Mikołów

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Założona w 2001 Agencja Pracy Tymczasowej, Agencja Pośrednictwa Pracy i Doradztwa Personalnego Work & Profit jest obecnie jedną z największych niezależnych polskich agencji zatrudnienia. W ciągu wielu lat naszej działalności daliśmy pracę przeszło 50 000 pracowników w całym kraju. Skutecznie znajdujemy pracowników dla największych firm, jak również małych rodzinnych przedsiębiorstw w Polsce. Agencja jest wpisana pod nr 396 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia.

Obecnie dla naszego Klienta, poszukujemy osób na stanowisko:

Pracownik ds. przyjmowania dostaw i wykładania towaru w drogerii

Miejsce pracy: Mikołów


Zakres obowiązków:

Poszukujemy sumiennych osób do pracy przy przyjmowaniu dostaw i wykładaniu towaru w drogeriach. Do Twoich zadań będzie należało:

  • Pomoc przy odbieraniu dostaw oraz uzupełnianie półek zgodnie z obowiązującymi standardami
  • Obsługa wózka transportowego dolly
  • Dbanie o porządek na magazynie oraz hali sprzedaży

Wymagania:

  • Gotowość do pracy zmianowej
  • Dokładność i odpowiedzialność
  • Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
  • Doświadczenie w pracy z towarem będzie dodatkowym atutem
  • Chęć do nauki i zdobywania nowych umiejętności
  • Ze względu na charakter pracy oraz przepisy BHP bardzo mile widziani mężczyźni

Oferujemy:

  • Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną (praca tymczasowa)
  • Atrakcyjne wynagrodzenie 30,50 zł brutto/h
  • Elastyczny grafik - możliwość dopasowania godzin pracy do swoich potrzeb
  • Możliwość pracy w różnych lokalizacjach
  • Obsługę administracyjną on-line - dostęp do swojego konta, dzięki któremu wszystkie formalności załatwiasz bez konieczności wychodzenia z domu
  • Profesjonalne wsparcie Koordynatora
  • Możliwość stałej współpracy
  • Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
  • Strefę licytacji z atrakcyjnymi nagrodami dla pracowników

Prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego lub o kontakt telefoniczny pod numerem: 726******

Administratorem danych jest Work&Profit Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej. Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email poczta@workprofit.pl, formularz kontaktowy pod adresem www.workprofit.pl, telefonicznie pod numerem 33 816 64 09 lub pisemnie na adres siedziby administratora.

Pełną treść Klauzuli znajdzie Pan/Pani pod adresem: https://www.workprofit.pl/klauzula-informacyjna.html


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-01

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Work & Profit

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Z rozwiązań chmurowych korzysta coraz więcej firm, a co za tym idzie poszukiwani są wykwalifikowani w tej dziedzinie eksperci. Jakich kompetencji poszukują u nich pracodawcy? Sprawdziła to firma Capgemini Polska.

W konsekwencji wrześniowej powodzi stanem klęski żywiołowej zostało objętych 749 miejscowości i 2 mln 390 tys. osób. Realnie powódź dotknęła 57 tys. osób, które nadal usuwają jej skutki ze swoich domów czy miejscowości. Warto ...

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...

Dokładne określenie wynagrodzenia na danym stanowisku jest bardzo istotne dla organizacji, a w szczególności dla osób zajmujących się rekrutacją nowych pracowników. Dynamiczny rynek pracy oraz pojawianie się na nim przedstawicieli nowego ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...