eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MielecTechnik Utrzymania Obiektu

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Technik Utrzymania Obiektu

Lokalizacja:

Mielec

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Obsługa techniczna i przeglądy obiektu handlowego.
  • Prowadzenie drobnych napraw oraz montażu.
  • Konserwacja i kontrola systemów oraz instalacji technicznych.
  • Dokonywanie raportów z przeprowadzonych prac.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie średnie techniczne.
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku.
  • Mile widziane uprawnienia SEP 1, 2 i 3.
  • Prawo jazdy kategorii B.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Umowa o pracę na pełen etat lub pół etatu.
  • Godziny pracy: pon.-pt. 8:00-16:00.
  • Możliwość rozwoju i szkoleń zawodowych.
  • Pełne wyposażenie niezbędne do pracy.
  • Świetną atmosferę w pracy i wsparcie zespołu oraz kierownictwa.
  • Pakiet benefitów: opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-20

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

W dzisiejszym świecie, znajomość języków obcych jest nie tylko atutem w życiu osobistym, ale przede wszystkim kluczem do sukcesu zawodowego. W erze, w której w biznesie zacierają się granice państw, a międzynarodowa współpraca jest na ...