eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MielecOperator wózka widłowego

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Operator wózka widłowego


wygasło z dniem 2023-06-16


Ta propozycja była złożona przez Kronospan Mielec Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja złożona przez pracodawcę została usunięta z naszych zasobów
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • niewłaściwy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Logistyka / Transport / Zakupy, zajrzyj tutaj: Praca Logistyka / Transport / Zakupy
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Operator wózka widłowego, zajrzyj tutaj: Praca Operator wózka widłowego
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Mielec, zajrzyj tutaj: Praca Mielec
Jeżeli chcesz zawęzić poszukiwanie pracy do ofert związanych z określonym stanowiskiem oraz miastem, zajrzyj tutaj: Operator wózka widłowego Mielec

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik działu zakupów
  • Pracownik Magazynu
  • Specjalista ds. zakupów
  • Analityk łańcucha dostaw
  • MAGAZYNIER W DZIALE TECHNICZNYM /IŁAWA/
  • KIEROWCA OPERATOR WÓZKÓW JEZDNIOWYCH (WIDŁOWYCH)
  • Specjalista ds. zaopatrzenia
  • Magazynier
  • Inspektor ds. terminalowo - kolejowych; nowa wyższa stawka od sierpnia !
  • Magazynier (k/m)

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...