eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaBack Office Sales Specialist – FMCG

Kto szuka:

HRS Recruitment Services Bulgaria Ltd.

Stanowisko:

Back Office Sales Specialist – FMCG

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Main responsibilities:
  • Assist the Sales team with their daily tasks;
  • Compile and deliver data analyses and reports;
  • Offer administrative support and promotional materials;
  • Collaborate with other departments and external stakeholders;
  • Provide overall support for the team’s day-to-day operations.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Our partner will offer you:
  • Competitive salary;
  • Full medical insurance;
  • 20+ days paid leave;
  • Sports card;
  • A supportive team environment with career development prospects.

Firma oferuje:

Requirements:
  • Bachelor’s degree in Business, Economics, Finance, Business Statistics, or a related field;
  • Prior experience working with sales reports and data;
  • Proficient in English at a B2 level or higher;
  • Pproficiency in Microsoft Excel, including skills in Pivot Tables, VLOOKUP, etc.;
  • Strong analytical mindset and attention to detail;
  • Effective time management and organizational skills;

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-28

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: HRS Recruitment Services Bulgaria Ltd.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

W konsekwencji wrześniowej powodzi stanem klęski żywiołowej zostało objętych 749 miejscowości i 2 mln 390 tys. osób. Realnie powódź dotknęła 57 tys. osób, które nadal usuwają jej skutki ze swoich domów czy miejscowości. Warto ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń, w 2023 roku uczestniczyło 80 290 osób. 75% uczestników mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 74% ma wykształcenie wyższe, a 84% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. W artykule ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Dynamiczny rozwój sztucznej inteligencji wzbudza nie tylko ciekawość, ale również obawę. Pewnie większości z nas w ostatnim czasie przemknęła przez głowę myśl - co w przyszłości stanie się z moją pracą? Na to pytanie oczywiście ...

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...